Salaire fourni par le recruteur
Commercial H/F
Arrow Ball Festiball
- Illange - 57
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Missions principales :
1. Développement du portefeuille clients :
o Prospecter activement de nouveaux clients professionnels.
o Identifier les besoins spécifiques des clients et proposer des solutions adaptées
o Fidéliser les clients existants par un suivi régulier et personnalisé.
2. Gestion des ventes :
o Présenter et négocier les offres commerciales.
o Assurer la prise de commande et le suivi jusqu'à la livraison.
o Atteindre les objectifs de chiffre d'affaires fixés.
3. Reporting :
o Rendre compte des visites et activités commerciales au responsable commercial.
o Participer aux réunions commerciales et proposer des améliorations basées sur les retours terrain.
4. Déplacements :
o Réaliser des visites clients dans la zone définie.
Activités secondaires :
- Représenter l'entreprise lors de salons ou événements professionnels.
- Participer aux campagnes de communication (mailings, promotions spéciales).
Compétences requises :
- Savoir-faire :
o Techniques de prospection et de négociation.
o Connaissance du secteur des produits d'hygiène et CHR
o Maitrise des outils informatiques (Office, logiciel de gestion commerciale).
- Savoir-être :
o Excellentes compétences relationnelles et de communication.
o Autonomie, persévérance, organisation.
o Esprit d'équipe et dynamisme.
Indicateurs de performance :
- Nombre de nouveaux clients acquis par mois.
- Volume de chiffre d'affaires et marges généré.
- Taux de satisfaction et fidélisation des clients.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Etablir un devis,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de produits chimiques
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 06/03/2026 - Réf : 204WSXL
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