Commercial Itinérant H/F Fusion RH

Fusion RH, cultivateur de talents, recrute un Commercial itinérant H/F pour son client Leduc-Lubot société familiale forte de plus de 200 ans d'histoire et composée de 80 collaborateurs. Initialement issue du monde pépiniériste et agricole, elle s'est imposée aujourd'hui comme un acteur incontournable de la distribution de produits de jardin, en s'appuyant sur un modèle hybride alliant savoir-faire logistique, performance commerciale et excellence relationnelle.

L'entreprise distribue aujourd'hui une dizaine de marques reconnues, soigneusement sélectionnées pour leur complémentarité, ainsi que sa propre marque, JANY, qui représente à elle seule plus de 1 000 références.

Vous représentez les marques nationales en assurant une présence commerciale rigoureuse et régulière sur la zone ¼ Sud-Est (départements 04,05,06,07,26,83 et 84).

Pourquoi rejoindre cette entreprise? :

- Une entreprise avec un modèle commercial stimulant, multi-marques, avec un vrai rôle d'ambassadeur.
- Un secteur géographique fixe, organisé, avec une grande autonomie dans la gestion de vos tournées.
- Un parcours d'intégration structuré et un management accessible, présent sur le terrain.

Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous êtes responsable du développement et du suivi commercial de votre secteur, auprès d'un portefeuille de clients. Structuré(e) et autonome, vous gérez vos tournées en lien avec l'ADV et la Direction commerciale, dans un environnement multi-marques.

Vos responsabilités :

- Promouvoir l'ensemble des marques du portefeuille,
- Cibler de nouveaux clients potentiels afin d'élargir la couverture du secteur,
- Prendre les commandes directement en magasin et veiller à leur bonne exécution, dans le respect des accords commerciaux préétablis (référencements, promotions, conditions tarifaires, etc.).
- Entretenir des relations avec vos interlocuteurs en assurant un suivi régulier et personnalisé, dans le but de les fidéliser,
- Etre un relais terrain entre les enseignes, les marques et les services internes ; vous pouvez vous appuyer sur les commerciaux des marques distribuées.
- Analyser les performances par point de vente (chiffres, rotations, besoins) et proposez des ajustements,
- Remontez les informations clés du terrain : retours clients, anomalies, succès produits, suggestions...
- Suivre vos chiffres pour piloter, préparer et organiser vos actions en autonomie.