Emploi Provence-Alpes-Côte d'Azur

La région Provence-Alpes-Côte d'Azur produit 7% du PIB français. Le principal moteur économique de la région est le secteur tertiaire dont l’activité génèrent près de 8 emplois sur 10. Grâce à son climat avantageux, la région abrite de nombreuses stations balnéaires et destination de vacances, entre autres Cannes, Saint Tropez, Hyères, qui accueillent chaque année plus de 9 millions de touristes. À côté de l’activité tertiaire, la région possède une agriculture diversifiée : viticulture, maraîchage, primeurs, fleurs à parfums et riziculture.

La région Provence-Alpes-Côte d'Azur, connue sous l’acronyme PACA, est une région administrative du sud-est de la France. Créée en 1960, elle compte aujourd’hui six départements : les Alpes-de-Haute-Provence, les Hautes-Alpes, les Alpes-Maritimes, les Bouches-du-Rhône, le Var et le Vaucluse. En 2018, la région comptait plus 5 millions de provençaux pour une superficie de 31 000km². La région PACA accueille plusieurs grandes métropoles telles que Marseille, Nice, Toulon, Aix-en-Provence, Cannes ou encore Antibes, ainsi que la principauté de Monaco. Dans cette région, la montagne occupe la moitié du territoire régional et on dénombre de nombreux parcs nationaux et naturels ainsi que douze réserves naturelles nationales.

Voici cinq des secteurs qui recrutent le plus dans la région Provence-Alpes-Côte d'Azur : • Le support à l’entreprise • Le service à la personne et à la collectivité • La construction et le BTP • La santé • Le transport et la logistique D’une manière générale, tous les pôles d’activités semblent être au vert dans la région PACA. Tous les secteurs d’activité recrutent, soit en contrat long (CDI), soit en contrat court (CDD, intérim) ou en formation professionnelle (apprentissage, alternance). Ces derniers contrats sont de plus en plus valorisés dans le paysage de l’emploi et favorise la formation des jeunes. À noter que la région PACA possède quatre universités et est un acteur important de l’enseignement supérieur.

La région Provence-Alpes-Côte d'Azur est découpée en 22 zones d’emplois distinctes. Les emplois de services sont principalement localisés dans les grandes agglomérations telles que Marseille et Nice. Les emplois liés au tourisme et saisonniers sont localisés dans les stations balnéaires et les stations de ski (Orcières-Merlette, Les Orres, Val d’Allos). En s’éloignant des villes, les zones d’activité sont davantage colorées par l’industrie (Marignane, Pertuis, Valbonne) et l’agriculture. Les Hautes Alpes et les Alpes de Haute de Provence sont spécialisées dans l’élevage, le Var dans la viticulture, le littoral dans l’horticulture et le Vaucluse dans l’arboriculture.

Du côté des entreprises qui recrutent, l’industrie du tourisme est à la recherche de contrat saisonnier ou de missions d’intérim (avec des entreprises comme Pierre & Vacances). Des entreprises de services mettant en relation les particuliers et les professionnels recherchent des profils opérationnels pour des contrats en CDI (comme O2 Care Services). Des profils diplômés de type ingénieur ou chef de projet sont recherchés dans l’industrie navale de défense (avec par exemple Naval Group). D’une manière générale, de nombreux cabinets de recrutement recrutent en CDI et CDD, ainsi que des agences d’intérim.