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Second de Cuisine H/F

Union Metier Indus Hotellerie Formation

  • Villenave-d'Ornon - 33
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 5 ans min.
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Détail du poste

Le Second de cuisine assiste le Chef de cuisine dans l'organisation, la production et la gestion de la cuisine.
Il/elle garantit la qualité des préparations culinaires, le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi que la bonne coordination de l'équipe en l'absence du Chef.

Activités principales
-Production culinaire :

Participer à l'élaboration des menus et des cartes
Réaliser et superviser les préparations culinaires
Veiller à la qualité, la présentation et la régularité des plats
Adapter la production selon l'affluence et les commandes

- Management d'équipe :

Encadrer et coordonner les commis et apprentis
Former les nouveaux collaborateurs aux techniques et procédures
Répartir les tâches selon les postes
Assurer le relais du Chef en son absence

-Organisation & gestion

Participer aux commandes fournisseurs
Contrôler les livraisons et les stocks
Veiller au respect des coûts matières
Contribuer à la gestion des plannings

-Hygiène & sécurité

Appliquer et faire appliquer les normes HACCP
Contrôler le respect des règles d'hygiène et de sécurité
Veiller à l'entretien du matériel et des locaux

Compétences requises
-Compétences techniques :

Maîtrise des techniques culinaires
Connaissance des normes HACCP
Capacité à gérer les coûts et les stocks
Connaissance des fiches techniques

-Compétences comportementales :

Leadership et esprit d'équipe
Organisation et rigueur
Réactivité et gestion du stress
Sens de la qualité et du détail

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Dresser des plats pour le service

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 27/02/2026 - Réf : 204RMQV

Second de Cuisine H/F

Union Metier Indus Hotellerie Formation
  • Villenave-d'Ornon - 33
  • CDI
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