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Salaire alternance

La rémunération en alternance varie de 27% à 100% du SMIC, en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

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Alternance - Chargé d'Affaires Raccordement Clients H/F RTE

Marseille 15e - 13
Alternance
Bac +5
Secteur Energie • Environnement

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Les missions du poste

Rattaché(e) à la Direction Clients et Services - Département Contractualisation du Raccordement vous rejoignez l'équipe Contractualisation du raccordement consommateur-distributeur , composée de 10 personnes, située à Marseille.

L'équipe pilote le raccordement des clients consommateurs et distributeurs sur le Sud de la France (Nouvelle-Aquitaine, Occitanie, PACA et Auvergne-Rhône-Alpes). Elle traduit les besoins techniques des clients en éléments contractuels clairs, assure le relais avec l'équipe d'ingénieurs pour la mise en oeuvre des solutions, et reformule les réponses techniques afin qu'elles soient compréhensibles et exploitables par les clients.

L'équipe intervient exclusivement auprès de clients industriels, avec une contribution directe à la décarbonation de l'industrie et à la transition énergétique. Ses missions s'inscrivent également dans une dynamique de développement numérique, notamment via le raccordement de centres de données, ainsi que dans l'accompagnement du déploiement des infrastructures de mobilité électrique (ex. : stations de recharge pour véhicules électriques).

Dans ce cadre, vos missions consisteront à :

- Prendre contact avec les clients afin de recueillir et préciser leurs besoins de raccordement au réseau ;
- Traduire les besoins clients en instructions claires pour les équipes techniques ;
- Rédiger les contrats et assurer leur portage auprès des clients ;
- Assurer le suivi des affaires en cas de validation des contrats de raccordement par les clients ;
- Veiller au respect des délais de réponse aux offres de raccordement ;
- Participer à de nombreux échanges internes et externes, en représentant la posture et les valeurs de l'entreprise.

Le profil recherché

Vous êtes à la recherche d'un contrat d'alternance de 2 ans pour préparer un Master ou un Diplôme d'ingénieur en lien avec le domaine de l'énergie.

Le profil recherché doit maîtriser le Pack Office et disposer d'un niveau opérationnel en anglais . Des compétences en gestion de projet et en électrotechnique sont un plus, permettant de contribuer efficacement aux missions et d'accompagner le développement des projets.

Vos qualités :

- Vous êtes capable de travailler de manière collaborative, et doté(e) d'une aisance relationnelle et rédactionnelle ;
- Vous possédez une ouverture d'esprit et êtes capable de prendre de la hauteur sur des sujets techniques ;
- Vous êtes de nature curieux(se) et motivé(e) par le domaine technique.

Infos complémentaires

- Déplacements ponctuels en régions : Nouvelle-Aquitaine, Occitanie et PACA, Paris et Lille (réunions de service en physique).

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite :

- 500 alternants formés en moyenne chaque année
- 95% de nos alternants obtiennent leur diplôme
- 30% minimum d'alternants recrutés ou poursuivant en alternance chez RTE à l'issue de leur formation
- Un tuteur salarié formé pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l'entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation
- De vrais + : selon le niveau d'études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l'obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, jusqu'à 9 jours de télétravail/mois, 27 jours de congés payés et des jours pour préparer vos examens, une prime d'intéressement, l'accès au Plan d'Epargne Groupe...

... L'alternance RTE, un bon plan sur tous les plans !

La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.

Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.