Salaire fourni par le recruteur
Sommelier - Vendeur en Caveau H/F
Ras 720
- Vidauban - 83
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !
Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans la production et vente de vins en tant que Sommelier/Vendeur en caveau H/F en intérim basé à Vidauban (83). R.A.S Intérim LES ARCS vous accompagne dans cette aventure enthousiasmante !
Rejoignez une équipe passionnée où votre expertise et votre amour du vin vous permettront de conseiller et de ravir les clients au sein d'un caveau accueillant et convivial.
- Accueillir chaleureusement les clients et leur offrir une expérience unique de dégustation.
- Conseiller les clients sur le choix des vins, en partageant votre expertise pour répondre à leurs goûts et préférences.
- Participer à la gestion des stocks et à l'organisation du caveau pour assurer une présentation optimale des produits.
- Animer des ateliers oenologiques et des événements pour faire découvrir et apprécier des vins diversifiés.
- Contribuer au développement des stratégies de vente pour atteindre les objectifs fixés par l'entreprise.
- Maintenir à jour ses connaissances en oenologie pour rester informé(e) des nouvelles tendances et produits.
Formation et expérience
Nous recherchons un Sommelier/Vendeur en caveau H/F avec une expérience avancée pour rejoindre une équipe passionnée et dynamique. Fort de 1 à 2 ans d'expérience, vous aurez l'opportunité de partager votre passion pour le vin et d'offrir une expérience client exceptionnelle dans un cadre convivial.
- Expertise démontrée dans la connaissance des vins et spiritueux
- Capacité à conseiller et à guider les clients dans leurs choix avec enthousiasme
- Excellentes compétences en communication, avec un sens du relationnel développé
- Expérience en vente et gestion de caveau, assurant une satisfaction client optimale
- Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie
- Sens du service et attitude positive pour créer une atmosphère accueillante
Ce que nous offrons :
Nous vous offrons un contrat en intérim avec une prise de fonction dès que possible. Rejoignez un environnement de travail dynamique et engageant où chaque jour est une nouvelle opportunité de s'épanouir et de contribuer positivement.
Rémunération variable selon profil et expériences.
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Connaissance des vins et accords mets-vins,Types de cépages (ampélographie),Concevoir la carte des vins et des boissons selon le type de cuisine, la situation géographique,Organiser une cave selon les caractéristiques des bouteilles,Préparer le vin sélectionné (mise en température, décantation, ...), choisir la verrerie adaptée et servir le client
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Publiée le 25/02/2026 - Réf : 204NGRR
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