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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Assistant Commercial H/F Trescal

Rungis - 94
CDI
Bac +5
Industrie Manufacturière
Exp. 2 à 5 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Missions :

Rattaché à la Direction Commerciale au sein de notre agence de Rungis, vous assurez le développement du chiffre d'affaires et de la marge de votre portefeuille client.

Vos missions principales seront donc les suivantes :

- Prendre en compte toutes les demandes
- Accuser réception des demandes provenant du site web ou de l'adresse générique du service commerce
- Analyser et réorienter les demandes aux bons interlocuteurs en fonction des sujets
- Etudier la faisabilité de la demande des prospects :
- Faire valider ou non la faisabilité de la demande par le Responsable de Production/Responsable Laboratoire
- Prendre en compte les demandes de prestation et formuler des offres :
- Rédiger les offres de prix (numéro de série, marque, modèle...) en collaboration avec le prospect pour répondre au mieux à ses attentes,
- Chiffrer la prestation par rapport à la grille tarifaire,
- Réceptionner la commande, ou le cas échéant, relancer le prospect :
- Vérifier la commande suite à l'acceptation du client,
- Retranscrire dans l'ERP les infos de la revue de commande / d'offre afin de garantir le respect des conditions de l'offre
- Participer au développement du portefeuille clients des agences en relançant les prospects

Le profil recherché

Profil :

Idéalement vous êtes diplômé d'une formation supérieure de niveau Bac +2 à Bac +5 obtenue dans la vente de services dans un environnement industriel technique.

Idéalement vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans dans le secteur industriel.

Au-delà de vos compétences opérationnelles, vous êtes une personne autonome, organisée et pugnace. Votre sensibilité technique et commerciale ainsi que vos capacités d'analyse pour anticiper les besoins des clients seront des atouts

Infos complémentaires

Lieu :

Poste basé à Rungis

Contrat et rémunération :

CDI à pourvoir dès que possible

Rémunération à déterminer selon le profil

Ce que nous offrons à nos salariés :

- Avantages financiers : les trescaliens bénéficient tous des accords d'intéressement et de participation mis en place dans l'entreprise, de la possibilité d'ouvrir un plan d'épargne salariale ou encore d'accéder à l'actionnariat salarié lorsque le dispositif est proposé.
- Un accès aux avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux Noël, chèques loisir...) ainsi que des tickets-restaurant d'un montant de 11.00€ et le remboursement transport à hauteur de 50%.
- Équilibre vie personnelle / professionnelle : Des horaires de travail flexibles selon les sites avec une semaine courte toutes les 2 semaines.
- Environnements de travail modernes : nous sommes engagés dans une démarche continue afin de proposer des locaux agréables à nos salariés, audités régulièrement pour répondre aux attentes des trescaliens.
- Bien-être et santé : une mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur ainsi qu'une prévoyance. Nous organisons également des événements sportifs pour améliorer la santé et le bien-être de nos salariés.
- Développement de carrières : nous avons à coeur d'encourager et de promouvoir les carrières. C'est pourquoi nous disposons d'un centre de formation interne pour accompagner tous les salariés dans le développement de leurs compétences via le Trescal Institute.
- Mobilité géographique : notre couverture géographique importante nous permet de proposer aux trescaliens des possibilités de mobilités en France, mais également à l'international.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Postulez en ligne sur nos offres d’emploi ou via une candidature spontanée
Nos équipes RH étudient votre profil et sélectionnent les meilleurs candidats
Un premier contact téléphonique vous est proposé pour échanger plus en détail
Un rendez-vous au sein de nos agences directement avec un opérationnel
Pendant ce rendez-vous, vous visiterez l'agence ainsi que votre futur poste de travail
Si votre profil est retenu, vous réaliserez un dernier entretien avec l'équipe RH
À l’issue de ces étapes, une réponse individuelle vous est communiquée rapidement