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Chef des Ventes Régional GMS H/F CPM France
- Bordeaux - 33
- CDD
- Télétravail occasionnel
- 7 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Sous la hiérarchie du directeur de clientèle en charge de la BU, le Chef des Ventes CPM aura la responsabilité :
1. Du MANAGEMENT de l'équipe :
- Encadrer une équipe composée d'une douzaine de Promoteurs des ventes opérant en circuit GMS sur la zone géographique concernée.
- Contribuer au développement des compétences des Promoteurs en les coachant au travers de journées terrains (minimum de 2 / semaine) et en remplissant la grille d'entrainement à chaque visite pour formaliser le plan d'action personnalisé
- Participer au recrutement et favoriser la cooptation.
2. De l'ANIMATION des performances business de l 'équipe :
- S'assurer de la cohésion et de la bonne compréhension des enjeux locaux
- Vérifier régulièrement la qualité d'exécution et le reporting.
- Se montrer force de recommandation sur les axes d'amélioration de son activité
- Animer les réunions régionales.
- Piloter les résultats de l'équipe (via les tableaux de bord) et donner les orientations nécessaires pour atteindre les objectifs fixés + organiser 1 conf call hebdomadaire avec visibilité objectifs / infos business et mini-formation (temps forts, bestpractices...)
- Gérer les éventuels dysfonctionnements people avec l'appui d'un responsable RH.
3. De garantir le RESPECT DES REGLES & DU CADRE LEGAL entre CPM et le client :
- Contrôler les plannings des Promoteurs des ventes ainsi que les actions à mener et en vérifie la cohérence
- Effectuer des storechecks pour s'assurer de la fiabilité des informations saisies dans le reporting
- Effectuer le reporting et vérifier que celui de son équipe (qualitatif / quantitatif) est bien transmis dans les temps
- Assurer le suivi administratif nécessaire au bon fonctionnement de l'équipe (notes de frais, primes, matériel...)
Le profil recherché
Il a une excellente maîtrise des techniques de formation et d'accompagnement.
Il bénéficie également d'une excellente connaissance des techniques de vente et des leviers de motivation/action.
Disposant d'un leadership naturel, notre Chef des ventes aura le sens de l'équipe et brillera par son exemplarité.
Conditions : Salaire fixe entre 2900€ et 3000 € brut / mois selon profil + variable de 300€ brut / mois sur objectifs. PC, Smartphone, Véhicule de Fonction, carte carburant, forfait déjeuner
Ref: 98q77793iu
Les avantages
- Métiers de terrain : Promotion des ventes, Vente, Formation
- Métiers du siège : Administration des ventes, Relation Client
- Formation continue : Développement des compétences internes.
- Évolution possible : Promotion et Mobilité internes
- Les + : RTT, chèques vacances, Salle de sport (au siège)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Evaluation via CV : compétences, expériences et adéquation au poste.
-
Echange RH pour valider les compétences clés et les conditions d'emploi (Tél ou Visio)
-
Entretien opérationnel avec le futur manager (Visio ou Face à face)
-
Simulation, questionnaire ou cas pratique selon profils
-
Validation finale et intégration rapide
-
CPM France en images
Publiée le 09/03/2026 - Réf : 98q77793iu
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Chef des Ventes Régional GMS H/F
- Bordeaux - 33
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