Responsable des Ventes H/F

Er Aviation Mayotte Sarl

Experience: 5 An(s)

Compétences: Capacité à développer des partenariats commerciaux,Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement,Diplôme d'études supérieures de gestion,Diplôme d'études supérieures en commerce et gestion,Diplôme en management et gestion des entreprises (programme grande école),Optimisation des processus de vente,Stratégie commerciale,Animer, coordonner une équipe,Développer un portefeuille clients et prospects,Elaborer, suivre et piloter un budget,Elaborer une stratégie commerciale,Analyser des situations de crise et prendre des décisions rapides,Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance,Analyser les indicateurs de performance après chaque action marketing afin d'améliorer les opérations commerciales et développer le chiffre d'affaires,Analyser les performances commerciales pour optimiser les stratégies,Analyser les potentialités d'un marché d'entreprises clientes,Analyser les tendances de vente pour ajuster les stratégies commerciales,Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins des clients,Analyser un plan de distribution,Argumenter pour convaincre en réunion,Communiquer efficacement avec les équipes,Développer des relations professionnelles,Elaborer, adapter une proposition commerciale,Encourager la collaboration interne,Manager et coordonner les équipes d'exploitation en interne et les prestataires,Négocier des conditions commerciales,Négocier des contrats avec des partenaires commerciaux,Négocier un contrat,Optimiser les stratégies de vente,Prendre des décisions rapides sous pression,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Renforcer les capacités analytiques de l'équipe,Utiliser les outils d'analyse des ventes et d'activité

Langues: Anglais souhaité,Français souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des agences de voyage

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.