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Apave emploi
Apave recrutement

Responsable Développement Formation Cybersécurité et IA H/F Apave

  • Île-de-France
  • CDI
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 2 ans min.
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Les missions du poste

Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?

Apave recherche un(e) Responsable développement formation cybersécurité et IA en CDI au sein de l'agence de Courbevoie

Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?

Après votre parcours d'intégration, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions :
Analyser le marché afin d'Identifier les produits à développer en tenant compte de la demande du marché
Proposer un business plan de déploiement opérationnel des produits
Assurer le déploiement des produits en mode projet
Assurer le reporting auprès du responsable de l'offre formation et du Directeur formation.
Le déploiement inclut :
-la création des contenus de formation, l'approvisionnement des agences et filiales spécialisées en moyens pédagogiques au sens large
-la construction des dispositifs de financement
-le recrutement pour la montée en compétence et la qualification des formateurs
-la participation aux premières actions de formation
-La conception et le déploiement de l'action commerciale
-l'accompagnement des différents acteurs commerciaux terrain
- le suivi et la participation à la planification des sessions
- la consolidation du retour d'expérience et des propositions d'amélioration.
Assurer la veille sur le champ technique de la thématique
Assurer le suivi et la mise à jour des produits
Valoriser l'offre auprès des différentes fonctions supports et assurer sa diffusion large

Ce poste nécessite des déplacements importants en France métropolitaine et outre-mer à hauteur de 50% du temps annuel de travail environ.

Choisissez-nous !

En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.
Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.
Le Groupe Apave est engagé pour l'égalité femmes - hommes, l'inclusion des personnes en situation de handicap et le développement de tous ses collaborateurs.

Nous rejoindre, c'est :

Développer votre carrière. Nous vous proposons un programme de formation complet.
Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe.
Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion.
Bénéficier des avantages : 13ème mois, ticket restaurant, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances.
Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité.
#LI-SL2

Le profil recherché

Parlons de vous !

D'abord, votre cursus :

De formation Bac +2 à +5 ou équivalent vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire d'au moins 2 ans sur des fonctions opérationnelles, commerciales ou support dans les thématiques cybersécurité et IA

Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles :
Excellente connaissance de l'écosystème de la formation professionnelle
Bonne vision marché
Forte capacité à mobiliser, à entraîner et à fédérer
Sens du business développement
Innovation, créativité
Accompagnement du changement,
Esprit de synthèse
Capacité à construire des dispositifs de formation et à marketer une offre
Bonne maîtrise de l'anglais souhaitée
Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !

À partir de maintenant, comment ça se passe ?
Faites-vous connaître. Postulez.
Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.
Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !

Les avantages

  • Un onboarding et un accompagnement quotidien
  • Un véritable système de tutorat sur le terrain
  • Un vrai parcours de formation interne, 27,5 h de formation /an/salarié
  • Un quotidien anti-routine, avec des missions très variées
  • Une possibilité d’évolution en interne à l’international
  • Une participation selon les résultats du Groupe
  • Un Groupe qui s’engage en RSE
  • Des avantages financiers (variables selon les offres et les sites)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Faites-vous connaître. Postulez

  • Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.

  • Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels/RH vous attendent.

  • Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !

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Publiée le 27/01/2026 - Réf : SA RESPGAMIA 9071 CNY-20970

Responsable Développement Formation Cybersécurité et IA H/F

Apave
  • Île-de-France
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 27/01/2026 - Réf : SA RESPGAMIA 9071 CNY-20970

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