Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Technico-Commercial Itinérant Matériel Électrique H/F Yesss Electrique

Saint-Paul - 974
CDI
Bac
Bac +2
Distribution • Commerce de gros
Exp. 1 à 4 ans

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Les missions du poste

YESSS Electrique : partage, convivialité, ambition. Rejoignez nos équipes pour un avenir porteur de sens !

VOS MISSIONS :

En lien direct avec votre directeur d'agence, vous participez à :

- Assurer le développement de votre CA, de votre portefeuille clients et de vos prospects pour leur proposer nos services et produits
- Apporter une expertise auprès d'une clientèle professionnelle
- Être à l'écoute des clients, préconiser les solutions fournisseurs appropriées et réaliser les devis

Le profil recherché

VOS ATOUTS ET COMPÉTENCES :

- Dynamique, réactif, rigoureux et ambitieux
- Sens du relationnel, autonomie et esprit d'équipe
- Diplôme(s) de filières techniques (électricité, électrotechnique, électronique...) et/ou commerciales, de bonnes connaissances en matériel électrique seraient appréciées

PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Un processus de recrutement simplifié : un entretien avec votre manager direct sur le point de vente, suivi éventuellement d'un entretien complémentaire.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Infos complémentaires

VOTRE RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES :

Salaire dynamique composé de :

- Salaire brut annuel (fixe avances contractuelles) 31 080 €
- Prime annuelle non plafonnée selon les résultats
- Plan d'Epargne Entreprise (PEE)

Autres avantages :

- Voiture de fonction, PC, IPhone
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise
- Comité d'entreprise (chèques cadeaux, chèques vacances, billetterie, réductions...)
- Un accompagnement individualisé pour vous permettre de maitriser votre poste (parcours d'intégration sur nos outils commerciaux, et autres actions de formation professionnelle régulière)
- Larges possibilités d'évolution : en 2022, 72% de nos emplois sont issus de la promotion interne