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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Conseiller Clientèle H/F à Nîmes est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heure

Salaire brut estimé

24 000 € / an 2 000 € / mois 13,19 € / heure

Salaire brut max

27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Conseiller Clientèle H/F Apave

Nîmes - 30
CDI
Bac
Services aux Entreprises
Secteur informatique • ESN
Exp. 2 à 3 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?

Apave recherche un(e) Conseiller(e) Clientèle H/F en CDI.

Rattaché(e) à l'équipe de Nîmes, l'équipe administrative basée au sein du CEA de Marcoule joue un rôle essentiel : elle permet à nos technicien(ne)s d'exercer leur métier en toute sécurité et contribue ainsi activement au développement du Groupe Apave au coeur des territoires.

Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?

Intégré(e) sur le site CEA de Marcoule et après votre parcours d'accueil, d'intégration et de formation aux outils de notre client, vos missions seront les suivantes :

Gérer l'administratif des affaires : mise à jour de la GMAO, préparation des missions, suivi des visites,
Saisir les dossiers de la commande à la facturation, en assurant la fluidité du processus,
Réaliser les démarches d'accès, la saisie des rapports et le suivi des anomalies,
Assurer le maintien d'une circulation fluide des informations traitées ou transmises,
Être garant(e) de la satisfaction client.

Localisation : Marcoule

Apave: Film Institutionnel

#LI-JL1

Parlons de vous !

D'abord, votre cursus :
De niveau Bac Secrétariat ou STMG, vous avez une première expérience en administratif idéalement en milieu industriel.

Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles :

Vous êtes rigoureux(se), méthodique et rapide dans la réalisation de vos missions. Vous maîtrisez des outils informatiques et notamment Excel.

Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !

Choisissez-nous !

En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un Groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.

Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.

Nous rejoindre, c'est :

Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe.
Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle-vie personnelle.
Bénéficier des avantages : 13ème mois, ticket restaurant, RTT, participation-intéressement, plan d'épargne, prime vacances.
Des outils connectés pour réaliser votre activité.

À partir de maintenant, comment ça se passe ?

1. Faites-vous connaître. Postulez.
2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.
4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !

Un onboarding et un accompagnement quotidien
Un véritable système de tutorat sur le terrain
Un vrai parcours de formation interne, 27,5 h de formation /an/salarié
Un quotidien anti-routine, avec des missions très variées
Une possibilité d’évolution en interne à l’international
Une participation selon les résultats du Groupe
Un Groupe qui s’engage en RSE
Des avantages financiers (variables selon les offres et les sites)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Faites-vous connaître. Postulez
Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels/RH vous attendent.
Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !