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Second de Cuisine - CDI Temps Plein H/F SERENEST ENTREPRISE
- Bagnolet - 93
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 2 à 4 ans
Les missions du poste
Serenest est à la recherche d'un(e) Second(e) de Cuisine passionné(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que bras droit du Chef(fe) de Cuisine, vous jouerez un rôle clé dans la gestion de la brigade et dans la production culinaire quotidienne. Vous serez garant de la qualité des plats préparés, en veillant au respect des standards de Serenest.
Vos missions principales :
- Assister le Chef de Cuisine dans la préparation et l'envoi des plats en respectant les recettes et standards Serenest pour garantir des repas savoureux et de qualité.
- Superviser les Chefs de partie, les Commis de Cuisine et les autres membres de l'équipe pour assurer une production efficace et un service fluide.
- Contrôler la qualité et la présentation des plats avant leur envoi en salle.
- Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Participer à la bonne gestion des stocks et des commandes de produits frais pour répondre aux besoins du site.
- Collaborer à l'élaboration de menus variés, en accord avec les standards de Serenest.
- Expérience de minimum 2 ans en tant que Second(e) de Cuisine, idéalement en restauration collective.
- Maîtrise des techniques culinaires, et sensibilité pour le "fait-maison" et les produits frais.
- Sens de l'organisation, autonomie et capacité à diriger une équipe avec rigueur et bienveillance.
- Dynamisme et capacité à travailler dans un environnement stimulant.
- Repas pris en charge à 100 %
- 13ème mois à partir de la 2ème année
- Horaires de journée, du lundi au vendredi, de 7h à 15h
- Mutuelle, 13e mois dès la 2ème année, et repas pris en charge à 100 %
- Titre de transport pris en charge à 75%
- Accompagnement professionnel via l'Academy Serenest, offrant un soutien culinaire et une formation continue pour nos Chefs de Cuisine
- Un cadre de travail agréable, avec des opportunités d'évolution au sein de Serenest
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1 entretien de préqualification
-
1 entretien avec le Service des Ressources Humaines
-
1 entretien avec votre futur Manager
-
SERENEST ENTREPRISE en images
Publiée le 06/01/2026 - Réf : 3627914/27021352 SDCCTP/78T
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Second de Cuisine - CDI Temps Plein H/F
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