Responsable Commercial Terrain H/F UPTOO

Votre profil : un(e) chasseur(euse) passionné(e) par l'excellence

Nous recherchons un(e) commercial(e) autonome, résilient(e) et orienté(e) résultats, avec les qualités suivantes :

Expérience & Compétences

Expérience confirmée en vente B2B (minimum 2-3 ans), idéalement dans l'optique, le luxe, la mode ou l'artisanat haut de gamme.

Maîtrise du cycle commercial complet : prospection, négociation, fidélisation.

Capacité à travailler en autonomie, avec un esprit d'initiative et une bonne organisation.

Anglais courant pour les échanges avec le siège international (formations, reporting, collaboration).

Qualités Humaines

Curiosité et envie d'apprendre : notre marché évolue, et nous cherchons des profils capables de s'adapter.

Excellentes compétences relationnelles : vous savez créer la confiance et développer des partenariats durables.

Résilience et persévérance : notre cycle de vente est exigeant et nécessite de la patience.

Adhésion aux valeurs de la marque : éthique, qualité, et approche humaine du business.

Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?

Rejoignez une marque d'exception dans l'univers de l'optique premium

Notre client, marque internationale reconnue pour son savoir-faire unique alliant design scandinave et artisanat d'excellence, recherche un(e) Responsable Commercial Terrain (H/F) pour développer son activité en Île-de-France. Spécialisée dans la création de montures haut de gamme, cette entreprise incarne l'innovation, la qualité et une approche humaine du luxe.

Dans le cadre de son développement direct sur le marché français, après une période de distribution externalisée, vous serez l'ambassadeur(rice) d'une marque indépendante, premium et en forte croissance, avec une réelle opportunité d'impact sur un territoire à fort potentiel.

Pourquoi nous rejoindre ?

Pourquoi nous rejoindre ?

Une marque premium et indépendante : représentez un acteur reconnu mondialement, loin des grands groupes, avec une vraie liberté d'action.

Un environnement stimulant : équipe internationale, ambiance collaborative, et réelle opportunité d'impact.

Des outils modernes : formation initiale au siège européen, CRM performant, et logistique innovante (stock centralisé, réapprovisionnement rapide).

Des perspectives d'évolution : dans une entreprise en croissance, où les idées et l'initiative sont valorisées.

Votre package

Contrat CDI (statut cadre)

Variable attractif : 6% du CA généré, avec un minimum garanti les 12 premiers mois.

Avantages :

RTT selon la législation française.

Remboursement kilométrique

Formation initiale au siège européen.

Participation aux salons internationaux.

Mutuelle, tickets restaurant.