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Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
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Assistant Administratif et Commercial H/F Actiale
- Plérin - 22
- CDD
- Télétravail partiel
- 6 mois
- Bac +2
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Rejoignez ACTIALE en tant qu'Assistant Administratif et Commercial (H/F) en CDD et intégrez une équipe dynamique de 8 personnes.
Véritable pilier de l'opérationnel, vous intervenez au coeur de l'activité en assurant le lien entre nos clients et nos équipes terrain.
Votre objectif commun : garantir la qualité d'exécution des missions et la satisfaction de l'ensemble des parties prenantes.
Vos missions principales :
Au quotidien, vous assurez la gestion opérationnelle des demandes clients et êtes l'interlocuteur privilégié entre nos clients et nos équipes terrain.
À travers différentes missions, vous serez amené(e) à :
- Gérer la relation client et les demandes opérationnelles au quotidien
- Assurer l'affectation des missions sur un secteur géographique dédié, en mobilisant notre vivier de salariés qualifiés (merchandisers et animateurs commerciaux)
- Briefer les intervenants en amont de leurs missions afin de garantir la bonne compréhension des attendus
- Saisir les fiches d'intervention et les éléments variables de paie dans notre CRM interne
- Assurer le suivi terrain et le contrôle des reportings magasin
- Vous aimez le contact, l'organisation et le travail en équipe.
- Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et avez le sens du service client.
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Vos conditions & avantages :
- Salaire : 1865€ brut
- Organisation du travail : 35h par semaine du lundi au vendredi.
- Type de contrat : CDD de remplacement à pourvoir à partir de janvier 2026 jusqu'à fin septembre 2026
- Lieu : Le poste est situé à Plérin (22)
- Télétravail possible à raison d'une journée par semaine.
Si vous vous reconnaissez dans le profil recherché :
- Envoyez votre candidature à Aurélie
- Si votre candidature est retenue pour la suite du processus de recrutement, elle vous contactera pour une pré-qualification téléphonique puis vous proposera un entretien en vidéo différé si la première étape est validée
- Si cet échange est positif, vous réaliserez alors un entretien avec votre futur manager et la Responsable Ressources Humaines.
Rejoindre ACTIALE, c'est participer activement à la croissance de l'entreprise et c'est aussi partager nos valeurs : Bienveillance, Esprit de partage et Respect de nos engagements.
Allez jeter un oeil sur notre site https://www.actiale.fr
ou suivez nous sur http://****/company/actiale/?originalSubdomain=fr
- Package salarial attractif suivant compétences et expérience
- Avantages CSE : chèques cinémas, primes pour les évènements de la vie.
- Véhicule proposé pour notre force de vente
- PC dernière génération, téléphone, matériels à disposition
- Politique de développement des compétences
- Partenariat avec l'organisme "Action Logement"
- Prime de participation en fonction des résultats de l'entreprise
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1. Déposez votre candidature, notre équipe RH vous apportera une réponse systématique.
-
2. Si votre candidature est retenue, vous serez contacté(e) pour une préqualification.
-
3. Si cet échange est positif, vous pouvez être amené(e) à réaliser un Visiotalent (15min)
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4. Vous réaliserez un entretien avec un manager
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5. Nous vous tenons informé(e) de notre décision
-
Actiale en images
Publiée le 24/12/2025 - Réf : ed7fd1ce-0a96-4f8e-b1b0-c60344c17066
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