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Chargé d'Affaires Commerciales Dépollution H/F Bouygues Construction
- Tremblay-en-France - 93
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- BTP
Détail du poste
Vous occuperez un rôle clé au sein de l'équipe commerciale, en collaboration directe avec la Responsable Commerciale. Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle commercial, du développement à la gestion des offres, en passant par la coordination des projets et l'innovation.
Vos missions principales :
Gestion des offres et des contrats
- Détecter et analyser les appels d'offres (AO)
- Prendre connaissance des données d'entrée des projets et en identifier les enjeux
- Présenter les dossiers pour le démarrage des études au service Ingénierie
- Participer à la réponse aux appels d'offres avec les équipes techniques et assurer le respect des délais (organisation des réunions, points de passage avant validation finale...)
- Préparer et présenter les offres en comité de direction
- Élaborer des argumentaires commerciaux
Suivi et coordination
- Assurer le transfert des affaires remportées aux équipes Travaux
- Être en lien avec les équipes travaux, comprendre la phase de préparation de chantier et veiller au bon déroulement des projets
- Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting via les outils de suivi commercial
Développement commercial
- Analyser les besoins clients et proposer des solutions innovantes et adaptées
- Contribuer à l'élaboration de fiches d'offres références
- Participer activement au plan d'actions commerciales
Innovation
- Surveiller les tendances du secteur et identifier de nouvelles opportunités
- Participer au comité d'innovation (suivi d'essais, veille, etc.)
Ces missions s'inscrivent dans le cadre de projets de dépollution des sols ou de génie écologique.
Profil recherché :
- Diplôme Bac +5 (école d'ingénieur ou équivalent), idéalement avec une spécialisation en environnement ou chimie des sols
- Goût pour le relationnel et le travail en équipe
- Rigueur, motivation et sens de la communication reconnus
- Intérêt pour les challenges et l'univers de l'environnement
CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS:
- Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange:
- Respect
- Engagement
- Pionnier
- Transmission
- Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques...)
- Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules...
- Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés ! En détenant 21,3 % du capital, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l'importance de son actionnariat salarié
- Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle.
Ces éléments s'appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.
- Notre propre organisme de formation interne
- Revue de salaire annuelle
- Possibilité de bonus et de véhicules
- Programme d'épargne salariale (jusqu'à 4000 € d'abondement par an)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Contact téléphonique avec l’équipe recrutement
-
Entretien physique ou visio avec un RH
-
Entretien physique de validation des compétences avec votre futur manager
-
Possible entretien supplémentaire avec votre futur Directeur de Services ou DRH
-
Bouygues Construction en images
Publiée le 22/12/2025 - Réf : 2564-fr_FR
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