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Gestionnaire Service Client & Administration des Ventes H/F Carrefour
- Bordeaux - 33
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Acteur majeur du vin en France, Maison Johanès Boubée est une entreprise de négoce de vins tranquilles et effervescents avec des activités d'embouteillage, de logistique, d'export et de e-commerce. L'entreprise se développe également sur le secteur des spiritueux et sirops.
Filiale du groupe Carrefour, la Maison Johanès Boubée est présente dans toutes les régions viticoles de France avec ses 6 entrepôts (3 d'entre eux sont des sites d'embouteillages), le siège social se situe à Bordeaux.
Au sein de la Direction Approvisionnements et Service Clients basée à Bordeaux, nous recherchons :
Gestionnaire Service Client & Administration des Ventes (H/F)
Devenez le chef d'orchestre de notre chaîne logistique et garantissez une expérience client
irréprochable.
Votre mission principale
Au coeur de notre flux opérationnel, vous êtes le garant de la disponibilité de nos produits en magasin. Votre objectif ? Piloter l'approvisionnement "Aval"; en assurant une coordination fluide entre la production, nos outils de gestion et nos clients stratégiques (Hyper, Market, Cash & Proxi).
Vos missions
- Sécurisation du cycle de commande : vous assurez le traitement et le suivi rigoureux des commandes de nos magasins Carrefour pour garantir une livraison conforme et sans faille dans chaque magasin.
- Pilotage des Opérations Promotionnelles : Vous contribuez au déploiement des temps forts commerciaux. De l'intégration des commandes dans nos outils jusqu'à l'arrivée en magasins, vous êtes le point de contact central avec les différents services de l'Entreprise.
- Expertise Flux & Systèmes : Vous assurez la fiabilité des paramétrages dans notre ERP.
- Optimisation des Stocks: Véritable analyste, vous gérez l'approvisionnement des entrepôts Carrefour pour garantir un taux de service optimal des magasins de proximité et anticiper les ruptures ou les surstocks.
- Amélioration Continue & Résolution de Problèmes : Vous analysez les anomalies, identifiez les causes racines et pilotez des plans d'actions correctifs avec les services concernés.
- Animation de la Performance : Vous suivez et animez les indicateurs clés (KPIs) du périmètre qui vous est confié
Votre Profil
- Formation et Expérience : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +2 ou Bac +3 avec une spécialisation en Gestion, Logistique ou Supply Chain. Vous justifiez d'une première expérience dans la gestion de flux ou un domaine similaire.
- Compétences Techniques et Outils : Vous maîtrisez les outils informatiques courants, notamment Excel, la connaissance de SAP serait un plus. Vous démontrez une forte appétence pour l'analyse de bases de données. Face à un imprévu, vous cherchez la meilleure alternative pour le client.
- Qualités Personnelles : Vous savez naviguer entre des interlocuteurs variés (internes et externes) avec diplomatie et efficacité. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité d'analyse. Vous faites preuve d'autonomie, et de réactivité. Votre esprit d'équipe est essentiel pour réussir dans ce rôle.
Horaires hebdomadaire :
- Amplitude du service de 7h à 17h du lundi au vendredi
Travail le samedi de 6h à 13h30 en télétravail (roulement toutes les 6 semaines environ)
Informations complémentaires
- Contrat : CDI
- Lieu : Bordeaux
- Entité Juridique : MJB
- Vous avez des questions sur cette offre je reste à votre écoute à l'adresse mail suivante : mike\_de\_brito\****@****.**
Maison Johanès Boubée est une entreprise attachée à la mixité et à la diversité et informe que ce poste est également ouvert aux personnes en situation de handicap
Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Les avantages
- Un système de rémunération complet
- Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
- Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
- Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
- Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
- Une mobilisation sur l’égalité des chances
- La lutte contre les discrimination
- Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
- Nous soutenons l’agriculture durable
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
-
Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
-
Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
-
Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !
-
Carrefour en images
Publiée le 19/01/2026 - Réf : 130518
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