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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Chargé SIRH H/F à Ivry-sur-Seine est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

43 800 € / an 3 650 € / mois 24,07 € / heure

Salaire brut estimé

56 200 € / an 4 683 € / mois 30,88 € / heure

Salaire brut max

71 200 € / an 5 933 € / mois 39,12 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

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Chargé SIRH H/F Kalhyge

Ivry-sur-Seine - 94
CDI
Bac +2
Services aux Entreprises
Exp. 2 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Dans le cadre du renforcement de notre équipe RH, nous recherchons un(e) Chargé(e) SIRH afin d'assurer le bon fonctionnement, l'évolution et l'optimisation de nos outils RH.

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous jouez un rôle clé d'interface entre les équipes RH, les managers et les prestataires SIRH.

Missions principales

Gestion et administration du SIRH

- Administrer et maintenir les outils SIRH (données collaborateurs, workflows, droits d'accès)
- Garantir la fiabilité et la qualité des données RH
- Assurer la maintenance fonctionnelle et le support utilisateurs (niveau 1 et 2)

Pilotage et évolution des outils RH

- Participer au déploiement de nouveaux modules SIRH (paie, GTA, recrutement, formation, performance, etc.)
- Recueillir les besoins des utilisateurs et proposer des améliorations fonctionnelles
- Rédiger les cahiers des charges et suivre les prestataires

Reporting & données sociales

- Produire et analyser les reportings RH et tableaux de bord
- Contribuer aux indicateurs RH (turnover, absentéisme, effectifs, etc.)
- Participer à la préparation des bilans sociaux et obligations légales

Accompagnement & formation

- Former et accompagner les utilisateurs RH et managers
- Rédiger des guides et procédures d'utilisation
- Être force de proposition sur la digitalisation des processus RH

Profil recherché

- Formation supérieure en Ressources Humaines / SIRH / Informatique de gestion
- Expérience réussie sur un poste similaire (minimum 2 ans souhaités)
- Excellente maîtrise d'Excel (tableaux croisés dynamiques, formules avancées, reporting)
- Bonne maîtrise d'un ou plusieurs outils SIRH
- Maîtrise de la Gestion des Temps et des Activités (GTA) ; la connaissance du logiciel Horsys serait un réel plus
- La maîtrise de Power BI serait un atout apprécié
- À l'aise avec les outils bureautiques, les données chiffrées et les environnements digitaux
- Rigueur, autonomie, sens du service et excellentes capacités de communication

Aménagement des locaux, parking gratuit à proximité
Proche transport en commun, équipements techniques
Bonne mutuelle, paiement des heures supplémentaires
Intéressement ou participation
Pour les cadres du groupe, vous bénéficiez d'un variable annuel 10%
Flexibilité des horaires, RTT
Espaces calmes, café offert

Pourquoi rejoindre KALHYGE ?

Intégrer KALHYGE, c'est rejoindre une entreprise innovante et responsable où chaque collaborateur joue un rôle clé dans notre réussite collective.
Nos valeurs - innovation, respect et engagement - nous guident au quotidien auprès de nos collaborateurs, de nos clients et de notre planète.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Un entretien téléphonique avec notre Chargée de recrutement Siège
Un entretien physique ou Teams avec le Responsable Opérationnel, généralement futur N+1
Un dernier entretien physique ou via Teams avec votre futur N + 2.
Une visite de nos sites peut être organisée avant la finalisation de notre processus RH