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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre d’alternance

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (le salaire en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat).

Estimation basse

486,49 € / mois

Estimation haute

1 801,80 € / mois

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Chargé de Recrutement en Alternance H/F Kalhyge

Ivry-sur-Seine - 94
Alternance
1 an
Bac +3, Bac +4
Services aux Entreprises
Exp. 1 an

Lire dans l'app

Les missions du poste

En lien direct avec la Coordinatrice Recrutement, tu contribueras à l'identification de profils variés !

Tes missions principales seront :

- Rédaction et diffusion des annonces
- Sourcing de candidats via différents canaux
- Préqualification téléphonique et participation aux entretiens
- Conduite d'entretien (visio et/ou présentiel)
- Suivi du process de recrutement avec les managers (organisation, feedbacks, relances).
- Participation à la marque employeur (présence sur des salons, mise en place de partenariats)

Profil recherché

- Étudiant(e) en BTS ou Licence en Ressources Humaines, Gestion, Droit du travail ou équivalent
- Première expérience / stage en RH serait un plus
- Sens de l'organisation, rigueur, discrétion et capacité à pouvoir d'adapter.
- Excellente maîtrise du français (écrit / oral)
- Maîtrise des outils bureautiques et aisance avec les outils digitaux
- Capacité à travailler en autonomie mais aussi en équipe

Étudiant(e) en BTS ou Licence en Ressources Humaines ou équivalent, tu recherches une entreprise et un management qui t'apportera soutien et accompagnement durant ton parcours ?

N'hésite pas à postuler !

- Première expérience : stage ou alternance en RH serait un plus
- Sens de l'organisation, rigueur, discrétion et capacité à pouvoir d'adapter !
- Capacité à travailler en autonomie mais aussi en équipe
- Excellente maîtrise du français (écrit / oral)
- Maîtrise des outils bureautiques et aisance avec les outils digitaux

Aménagement des locaux, parking gratuit à proximité
Proche transport en commun, équipements techniques
Bonne mutuelle, paiement des heures supplémentaires
Intéressement ou participation
Pour les cadres du groupe, vous bénéficiez d'un variable annuel 10%
Flexibilité des horaires, RTT
Espaces calmes, café offert

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Un entretien téléphonique avec notre Chargée de recrutement Siège
Un entretien physique ou Teams avec le Responsable Opérationnel, généralement futur N+1
Un dernier entretien physique ou via Teams avec votre futur N + 2.
Une visite de nos sites peut être organisée avant la finalisation de notre processus RH