Second de Cuisine H/F Iziwork

Nous recherchons, pour un de nos clients, un second de pâtissier passionné, motivé et rigoureux pour participer à la réalisation de pâtisseries de qualité.

À propos de la mission

Vos principales missions seront de :

- Participer à la préparation des pâtes, crèmes, appareils et garnitures
- Assurer les cuissons : gâteaux, brioches, viennoiseries, biscuits...
- Réaliser les finitions : montage, glaçage, nappage, décor
- Organiser la mise en place du laboratoire et gérer les matières premières
- Assister le Chef dans la création de nouvelles recettes et la mise en place
- Réceptionner, contrôler et ranger les livraisons
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité (HACCP)

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

35h de travail répartis sur 4 jours
Profil recherché

Vous possédez une réelle appétence pour la pâtisserie.
Vous avez une expérience réussie sur un poste en pâtisserie et/ou une expérience personnelle
Un diplôme en pâtisserie n'est pas exigé. C'est votre savoir-faire qui fera la différence.
Vous êtes rigoureux(se), créatif(ve), autonome et aimez le travail en équipe
Vous savez gérer votre temps et maintenir une cadence régulière

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Certificats requis

- Aucun certificat requis

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.