Complétez votre profil pour recevoir des offres adaptées.

Mon espace

Mes CV vus

Mes candidatures

Mes alertes

Mon profil

Paramètres

Déconnexion

Missions d'intérim
Offres de stage
Offres en alternance
Créer mon alerte
Déposer mon CV
Salaire brut net

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Diffuser ma première offre Déjà client

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Se connecter S'inscrire Formation

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Trouver mon job s
Trouver mon entreprise s
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client
Télécharger l’app

Emploi
- Missions d'intérim
- Offres de stage
- Offres en alternance
- Créer mon alerte
- Déposer mon CV
- Salaire brut net
Formation
Emploi
Emploi
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion

Postuler

Centre de formation

Cette offre est publiée par un centre de formation. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.

Alternance - Chargé de Recrutement H/F Vendeurs d'Excellence

Villeneuve-d'Ascq - 59
Alternance
24 mois
BEP, CAP
Services aux Personnes • Particuliers
Services aux Entreprises

Lire dans l'app

Les missions du poste

Démarrage : dès que possible

Dans le cadre de vos études en Ressources Humaines ou autre diplôme équivalent, vous travaillerez pour l'école Vendeurs d'Excellence, école de commerce située à Villeneuve d'Ascq en tant que chargé(e) de recrutement.

Vos missions :

- Tenir à jour les annonces sur les différents JobBoard
- Participer et animer les réunions d'équipe
- Réaliser les appels auprès des postulants
- Relancer les postulants en attente
- Positionner des rendez-vous sur les réunions d'informations
- Réaliser du sourcing sur les plateformes recruteur
- Crée des collaborations avec les différents acteurs de l'emploi

Comment se passe le recrutement :

- Notre équipe vous propose un premier échange téléphonique pour savoir si l'offre est bien en lien avec votre profil
- Vous êtes par la suite convié à un entretien individuel, en présentiel dans notre école ou en visio, afin de discuter de votre parcours. Vous devrez ensuite réaliser une mise en situation écrite et orale afin de mesurer votre niveau actuel.
- Si vous êtes considéré comme prêt', vous pourrez intégrer la formation même sans avoir votre entreprise d'accueil. Vous aurez un délai de 3 mois pour trouver une entreprise, en sachant que nous enverrons votre CV à nos entreprises partenaires qui correspondent à votre projet professionnel.

La rémunération :

En étant en contrat d'apprentissage, votre rémunération dépendra de votre âge ainsi que de votre cycle de formation en alternance actuel. Vous pouvez retrouver un tableau récapitulatif en cliquant sur ce lien :

https://drive.google.com/file/d/1y\_smqmcfB481hxSvccZM6cdnBBPVPlC8/view?usp=sharing

Les frais de formation sont financés par l'OPCO, l'apprenti ne paie pas de frais de scolarité.

Dynamique, motivé et vous avez soif de challenge !

Être autonome pour l'atteinte des objectifs fixés

Le désir de faire évoluer les clients

Une constante envie d'apprendre et de découvrir de nouvelles choses

Vous êtes à l'aise avec les gens

Vous écoutez pour adapter vos propositions

Vous disposez d'une bonne élocution, d'un sens de l'écoute et d'une réelle capacité à convaincre

Vous avez le sens du résultat et le goût du challenge

Expérience : Débutant accepté H/F

Au plaisir de se rencontrer,

L'équipe Vendeurs d'Excellence

Alternance 4j entreprise, 1j école pour une expérience concrète
Diplômes enregistrés au RNCP, plus haut degré de validité d'un diplôme
Classes réduites à 15 étudiants pour un suivi personnalisé
84 % des étudiants trouvent leur alternance via notre réseau en 2024
École notée 4,9/5 sur les avis Google
Rentrées possibles toute l'année : démarre quand tu es prêt
Parcours adaptés à chacun, formations du Bac+2 au Bac+5
Alternance rémunérée avec primes selon l’entreprise d’accueil

Avantages en entreprise :

- Prise en charge de 50% des frais de transports vers le CFA

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Découverte de l’école et du métier commercial lors d’une session collective.
Tests et entretien individuel pour révéler votre potentiel et vos qualités humaines.
Identification de votre projet et du type d’entreprise qui vous correspond.
Atelier Boost Dating : contacts concrets et rendez-vous obtenus avec notre réseau.
Validation rapide avec attestation d’admission à la clé.
Accompagnement personnalisé jusqu’à la signature de votre alternance.