Commercial·e H/F Metaline

METALINE est une ESN spécialisée dans l'infogérance, les services managés et le Digital Work Place. Fondée avec l'ambition d'accompagner les entreprises dans la gestion et l'optimisation de leurs infrastructures IT, METALINE a su évoluer pour répondre aux enjeux technologiques d'aujourd'hui et de demain. Dans le cadre de notre croissance et pour répondre aux besoins spécifiques de l'un de nos clients, nous recherchons un.e Commercial.e (H/F) pour une mission stratégique.

Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et relever des défis stimulants au sein d'une équipe engagée, cette mission est faite pour vous !

Missions principales

1. Réponse aux besoins clients

- Analyser les besoins transmis par les clients (contextes techniques, environnement projet, attentes).
- Collaborer avec l'équipe recrutement pour identifier, qualifier et présélectionner les profils les plus pertinents.
- Négocier et valider les conditions de mise à disposition avec les candidats (tarifs, disponibilités, motivation).
- Présenter et argumenter les candidatures auprès des clients.
- Assurer un suivi régulier jusqu'à la validation et le démarrage du consultant.

2. Suivi & développement commercial

- Entretenir une relation de confiance avec les interlocuteurs clients (commerciaux, managers et fonctions techniques).
- Identifier de nouvelles opportunités au sein des comptes existants.
- Contribuer à la fidélisation des clients en veillant à la qualité du service et à la satisfaction globale.

3. Contribution à la performance de l'équipe

- Participer activement à la stratégie de delivery de la BU.
- Travailler en synergie avec les recruteurs et les autres commerciaux.
- Suivre les indicateurs de performance (profils envoyés, taux de réussite, satisfaction client).

Profil recherché

Formation :

- Bac +3 à Bac +5 (commerce, ressources humaines, école de management ou équivalent).

Expérience :

- Première expérience (stage, alternance ou emploi) dans la vente de services, le recrutement, ou une ESN est un vrai plus.
- Débutants motivés et curieux acceptés, si goût prononcé pour le contact humain et le business.

Compétences & qualités attendues

Compétences :

- Bonnes capacités de communication orale et écrite.
- Compréhension des enjeux commerciaux et du delivery en ESN.
- Aisance dans l'analyse de profils techniques (apprentissage progressif possible).
- Capacité à négocier et argumenter.
- Maîtrise des outils bureautiques et CRM (Excel, HubSpot, Salesforce, etc.).

Qualités humaines :

- Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des dossiers.
- Esprit d'équipe et goût du challenge.
- Curiosité et envie d'apprendre des métiers techniques.
- Empathie et sens du relationnel, tant avec les clients qu'avec les candidats.
- Résilience et persévérance : savoir rebondir et garder le cap.

Process de recrutement

- Premier échange téléphonique avec Pia - Responsable Recrutement - 30'
- Un Entretien Métier avec Antoine - Responsable Commercial de la BU Sous-traitance - 1h
- Entretien fit avec Maximilien - Directeur Commercial - 1h
- Prise de référence