Commercial Lyon H/F Riwal France
- Brignais - 69
- CDI
- Bac +2
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Rattaché(e) au responsable de l'agence Riwal de Lyon (69), votre mission est de développer, suivre et fidéliser la clientèle des secteurs du bâtiment, de l'industrie et de l'événementiel en vue de louer l'ensemble du matériel proposé par Riwal.
Vous représentez l'entreprise auprès des décideurs du marché (clients, prospects et prescripteurs).
Vous êtes chargé(e) de prospecter sur le terrain en priorité sur les départements 69,01,42,38.
Vos offres commerciales s'inscrivent dans le respect des impératifs de rentabilité et de solvabilité des clients. Vous négociez les tarifs, délais et/ou les conditions de paiement. Vous assurez une veille permanente afin de capter les informations du marché. Vous documentez régulièrement dans le CRM votre suivi client et les informations issues du terrain.
Mise à disposition d'un véhicule, d'une carte de carburant,
d'une carte télépéage et d'un téléphone professionnel.
Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale, type BTS Force de Vente, NRC, MUR ou d'un DUT Tech de CO et vous avez une première expérience dans le commerce terrain.
Orienté(e) client, vous êtes rigoureux, autonome et méthodique.
Vous aimez les défis et faites preuve d'engagements, d'implication et de polyvalence.
Permis B impératif.
Riwal France est une filiale du groupe Boels, l'un des leaders européens de la location de matériel pour professionnels et particuliers. Avec plus de 8 000 collaborateurs, 865 000 équipements et 830 agences dans 27 pays, Boels allie l'expertise d'un spécialiste à la force d'un généraliste pour répondre à tous les besoins.
En France, avec 8 agences et un parc de 2 200 nacelles, Riwal est un acteur majeur des solutions d'élévation en toute sécurité. Nous proposons une large gamme de nacelles articulées, chariots télescopiques et ciseaux électriques ou diesel, adaptés à tous les secteurs d'activité. Grâce à notre expertise et notre couverture nationale, nous accompagnons les professionnels avec des solutions fiables, performantes et sécurisées.
Mutuelle 100%, prime d'objectif
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Premier contact téléphonique – Échange sur votre parcours, vos attentes et le poste
-
Entretien avec le manager – Rencontre pour découvrir l’équipe et l’environnement
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Deuxième entretien (selon le poste) – Discussion avec le N+2 en visio ou en présentiel
-
Proposition et accompagnement – Offre d’embauche et préparation de votre intégration
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Signature et onboarding – Parcours d’accueil avant et après votre arrivée
-
Formation et évolution – Accompagnement pour réussir et grandir avec nous
Raisons de nous rejoindre
-
Formation et évolution
-
Mutuelle familiale prise en charge à 100%
-
Sécurité avant tout
-
Avantages CSE
-
Accord participation
-
Compte épargne temps
Localiser le poste
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 08/10/2025 - Réf : 26925851 Commercial(e) Lyon
Commercial Lyon H/F
- Brignais - 69
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