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Gouvernante Générale H/F
Hotel Bambou
- Les Trois-Îlets - 972
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Management & organisation
- Encadrer, former et motiver le personnel d'étage (valets / femmes de chambre, équipiers, lingère).
- Établir et adapter les plannings en fonction du taux d'occupation et des besoins spécifiques.
- Assurer la répartition des chambres et contrôler l'exécution du travail.
- Participer au recrutement et à l'évaluation du personnel.
Contrôle qualité et suivi opérationnel
- Vérifier quotidiennement la propreté, l'entretien et la mise en place des chambres et espaces communs.
- Contrôler la conformité des standards de l'hôtel (qualité, hygiène, sécurité).
- Assurer le suivi des VIP, groupes et demandes particulières.
- Être présent (e) sur le terrain en remplacement de la gouvernante d'étage pour organiser, distribuer et vérifier le travail.
Gestion logistique
- Superviser la lingerie et le suivi du linge (clients, restaurant, personnel, hôtel).
- Gérer les stocks de produits d'accueil, linge et produits d'entretien.
- Passer les commandes
Communication & coordination inter-services
- Travailler en lien étroit avec la réception pour la mise à disposition des chambres.
- Collaborer avec la maintenance pour le signalement et le suivi des anomalies techniques.
- Informer la direction des dysfonctionnements et proposer des améliorations.
Rôle de suppléance
- Assurer personnellement les missions de la gouvernante d'étage en cas (distribution chambres, briefing, contrôle terrain, remontées d'informations).
Experience: 2 An(s)
Compétences: Planification des tâches et gestion des priorités,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Contrôler l'état de propreté d'un lieu,Organiser le traitement des commandes,Organiser le travail d'une équipe
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 11/11/2025 - Réf : 197ZRZJ
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Gouvernante Générale H/F
- Les Trois-Îlets - 972
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