Technico Commercial Sédentaire H/F

Ets Metallurgiques Emile Maurin

Acteur majeur de la fourniture de produits techniques pour l'industrie, le groupe MAURIN s'appuie sur 6 filiales spécialisées dont Michaud Chailly, et propose une offre globale à sa clientèle BtoB.

Depuis 150 ans, ce groupe familial a su bâtir de solides fondations lui permettant de se développer dans les meilleures conditions.

39 sites, plus de 670 collaborateurs et une logistique de pointe assurent réactivité, dynamisme, expertise, conseil et accompagnement d'une clientèle essentiellement industrielle.

Spécialiste des éléments de transmission mécanique, roulement, pneumatique, motorisation et guidage linéaire (60 000 références) depuis 100 ans, Michaud Chailly recrute un(e) :

Technico-Commercial Sédentaire H/F
Agence : Longvic (21)
CDI

Au sein de l'agence composée de 7 personnes vous accueillez et conseillez en agence ou par téléphone une clientèle de professionnels.

Vous travaillez en binôme avec un technico-commercial itinérant. A ce titre, vous gérez et suivez les offres de prix. Votre implication vous permet de fidéliser et développer votre portefeuille de clients.

Vous gérez les commandes de votre secteur ainsi que le suivi des litiges commerciaux.

Vous analysez et suivez votre portefeuille clients afin de mettre en oeuvre les actions appropriées (prospection, relance.) nécessaire au développement du chiffre d'affaires. Vous serez également amené à négocier avec les fournisseurs.

Une formation sera mise en place lors de votre arrivée. Nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre intégration

De formation Bac à Bac +2 (Technico-Commercial, STI, MAI; mécanique, maintenance industrielle, électrotechnique), vous justifiez impérativement d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans comme technico-commercial sédentaire (en milieu industriel ou B to B).

Nous recherchons avant tout une personne motivée, passionnée par son métier, attirée par les produits techniques et un environnement industriel.

Avantages :
- Rémunération fixe selon profil
- Gratification
- Intéressement et Participation aux bénéfices
- Tickets Restaurant
- Mutuelle Familiale : (60% pris en charge par l'employeur)
- 3RTT et 6 Vendredis complets à poser dans l'année

Nous rejoindre, c'est intégrer un environnement familial, collaboratif et performant, où nous
favorisons la montée en compétences de nos collaborateurs.

Nous nous engageons à vous répondre sous 24H si votre profil correspond à ce poste.

Processus de recrutement court :

- Julie ou Mathilde du service recrutement vous contacte pour un premier échange téléphonique.
- Vous rencontrez sur site, le Responsable de l'agence.
- Puis vous effectuerez un entretien avec Pierrick le Responsable des commerciaux.
- Si votre candidature est validée, alors bienvenue dans l'équipe !