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Rubix France emploi
Rubix France recrutement

Technico-Commercial Sédentaire H/F Rubix France

  • Dijon - 21
  • CDI
  • Bac +2
  • Distribution • Commerce de gros
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Les missions du poste

Pour accompagner sa croissance et préparer demain, Rubix France recrute une ou un

Technico-commerciale / Technico-commercial Sédentaire
à Dijon (Chenove)

Spécialisé dans la commercialisation de solutions techniques à destination de nos clients industriels, spécialisé dans nos produits et services liés à la transmission de puissance, vous travaillez en équipe avec les commerciaux itinérants de votre agence.

Vous êtes garant de la relation commerciale avec vos clients : vous développez, suivez et fidélisez votre portefeuille client grâce à votre expertise technique et à votre sens du conseil.

Offre de prix, relance, développement de la marge, prise de commande, facturation, suivi de livraison : vous gérez l'intégralité du processus de vente en autonomie.

Votre objectif : accompagner vos clients dans l'amélioration de leur performance économique, opérationnelle et environnementale en leur proposant la solution technique la plus complète et adaptée à leurs besoins.

De formation technique (BTS maintenance, électrotechnique, DUT industriel et maintenance, etc.) idéalement complétée par une formation commerciale, vous justifiez d'une expérience dans le conseil et la vente de nos solutions techniques à destination de l'industrie.

Vos qualités pour réussir sur ce poste :

- Vous êtes force de proposition et avez le sens de la négociation
- Vous avez le sens du service et du conseil, et vous appréciez les produits techniques
- Vous êtes autonome, à l'écoute et vous aimez le travail d'équipe
- Energique, enthousiaste, vous avez l'esprit entrepreneur

Si vous partagez nos valeurs et notre passion pour le monde industriel : rejoignez l'aventure #Rubix, une entreprise qui gagne à être connue !

  • Parking gratuit à proximité
  • Locaux modernes
  • Intéressement ou participation
  • Tickets restaurants
  • Comité d'Entreprise
  • Flexibilité des horaires
  • RTT
  • Télétravail
  • Espaces calmes
  • Organisation de conférence & workshops

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec l'équipe recrutement pour un premier échange

  • Candidature envoyée au manager local

  • Entretien physique pour échanger sur votre projet et motivation avec le N+2 et/ou N+1

  • Entretien physique de validation avec la RRH

  • Signature d'une promesse d'embauche et/ou du contrat

  • Parcours d'intégration personnalisé

  • Bienvenue chez Rubix !

Rubix France en images

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Publiée le 16/11/2025 - Réf : 24-136

Technico-Commercial Sédentaire H/F

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