Domitys, leader des résidences services pour seniors, recherche pour son établissement « Le Parc de Vinci » sur AMBOISE (37) un serveur (H/F). Le poste est à pourvoir dès que possible
Mission : Rattaché hiérarchiquement au Directeur de la résidence, vous travaillez dans une équipe de 3 à 6 personnes.
Votre to do list ?
- Accueillir les clients du restaurant, prendre les commandes, effectuer le service - Préparer le service au restaurant ou en plateau - Servir les petits-déjeuners - Veiller à la propreté des locaux et du matériel - Approvisionner quotidiennement le bar, faire le suivi des fiches de stock - Contribuer au développement commercial du restaurant
Ce métier allie la passion du service en salle, du relationnel et un véritable confort de vie : les horaires sont en continu et le service du soir se termine au plus tard à 20h30.
Qualité - Respect des règles HACCP, règles d'hygiène - Connaissance de la politique qualité Domitys
PROFIL : Pour occuper ce poste, nous recherchons un profil : - Avec un sens du relationnel et une appétence pour le service - Avec une affinité avec les séniors - Respect des fondamentaux du métier et des règles qualité - Autonome - Capacité d'adaptation - Appréciant le travail en équipe
CONDITIONS DE TRAVAIL : - Mutuelle - CSE - Un week-end sur 2 est travaillé - Horaires variables : Au plus tôt 7h30 et au plus tard 20h30 (fin de service). - Pas de coupures. Les journées sont comprises entre 5 et 7h de travail.
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Le profil recherché
Experience: 3 Mois - Service
Compétences: Techniques de service à l'assiette,Techniques de service à l'anglaise,Techniques de service à la française,Accueillir le client et l'installer,Réaliser la mise en place de la salle et de l'office,Effectuer le service des plats à table,Nettoyer une salle de réception,Réaliser un service en salle
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration d'immeubles et autres biens immobiliers
Liste des qualités professionnelles: Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
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Salaire fourni par le recruteur
Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.