Alternance - Chargé de Développement Commercial H/F

La Bonne Alternance

Détail du poste

Descriptif du poste :
En accompagnement de la Responsable développement commercial des régions Grand Sud et Rhône Alpes, vous interviendrez sur les missions suivantes :

Réalisation des supports de présentation pour les Comités de Pilotage (COPIL) Trimestriels avec les 3 régions de Gares & Connexions (filiale SNCF) : PACA, Occitanie, Rhône-Alpes / Bourgogne Franche Comté
Participation aux COPIL, rédaction des comptes rendus et suivi des actions
Support au développement et à la standardisation de la méthode pour réaliser les études de marché
Accompagnement pour la réalisation d'offre commerciales à destination de Gares & Connexions ou d'acteurs privés : définition du besoin, montage du modèle économique, support de présentation interne/externe, rédaction des offres
Préparation des prochains renouvellement de contrat
Sujets transverses : mise à jour de bases de données, amélioration et standardisation des process internes liés au développement commercial
Profil recherché :
Description du profil :

Ce que nous recherchons
4ème ou 5ème année type école de commerce, d'ingénieur ou Master en économie/finance avec une spécialisation ou un attrait pour le développement commercial
Curiosité, autonomie, aisance relationnelle et rédactionnelle, et esprit d'initiative

Les étapes pour nous rejoindre
Premier contact avec l'équipe recrutement
Test de personnalité
Rencontre avec la Responsable Développement Commercial Grand Sud et Rhône-Alpes
Proposition d'embauche

Ce que nous proposons
Rémunération : selon le barème légal en vigueur
Tickets restaurant à 10€ (participation employeur 60%)
Mutuelle familiale avec conciergerie médicale
Dispositif d'épargne salariale
Intéressement, Participation
CSE dynamique

Durée du contrat : 1 à 2 ans

Poste basé à Vitrolles (déplacements à prévoir sur les autres sites du Groupe EFFIA, principalement Lyon et Paris) qui nécessite des interactions avec plusieurs services en interne et externe.

Dans le cadre de sa politique diversité, EFFIA soutient l'égalité Femmes/Hommes, favorise l'insertion professionnelle et l'accès à l'emploi des personnes en situation de handicap. Alors tordez le cou aux idées reçues, venez découvrir l'univers du parking ! et ensemble construisons un avenir ou la diversité est la clé du succès