Technico-Commercial Sedentaire H/F Sonepar France
Mondeville - 14 CDI- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Chez Sonepar, on vous promet plus qu'un nouveau job, on vous promet une carrière !
Pour cela nous vous offrons :
- Un parcours d'intégration au sein d'un groupe familial,
- Des formations techniques et commerciales selon vos besoins et vos envies,
- Des perspectives d'évolution,
Intéressé ? Ça tombe bien, nous sommes à la recherche de notre futur TECHNICO COMMERCIAL SEDENTAIRE en ELECTRICITE H/F à MONDEVILLE (14).
Ça vous branche ? Laissez-nous vous présenter votre quotidien :
Prospection et promotion
- Mettre en avant les offres commerciales du moment (promotions, produits à forte marge, événements...).
- Développer le portefeuille clients en prospectant et en réactivant des comptes via des appels sortants.
Conseil et expertise
- Analyser les cahiers des charges clients.
- Réaliser des études techniques de différents niveaux.
- Conseiller les clients sur les solutions adaptées (informations techniques, produits alternatifs).
- Veiller à ce que les offres proposées soient conformes à la stratégie de l'entreprise (marge, digital, mix produit).
Vente
- Instaurer un climat de confiance avant l'acte de vente (relationnel, accueil, questionnement).
- Rédiger et relancer les devis.
- Enregistrer les commandes selon les standards commerciaux et activer les demandes via le canal digital.
- Adapter et négocier les prix dans le périmètre de responsabilité, en coordination avec le technico-commercial itinérant et les fournisseurs.
Service après-vente
- Traiter les litiges de livraison en lien avec la logistique ou orienter vers les interlocuteurs concernés.
- Assurer la résolution des litiges en lien avec l'ADV (prix, avoirs, facturation, recouvrement...).
Fidélisation
- Relancer les clients inactifs.
- Promouvoir les dispositifs d'animation commerciale ou de fidélisation (points Select, offres en agence...).
Ces missions vous tentent ?
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection des CV par nos recruteurs spécialisés en interne
-
Préqualification téléphonique pour les candidats présélectionnés
-
Entretien avec le responsable des ressources humaines opérationnel
-
Rencontre avec le manager : profil, motivations et selon poste test de personnalité
-
Proposition d'embauche
Le profil recherché
Dans la caisse à outils de nos Technico-Commerciaux Sédentaires, vous trouverez :
- Une formation technique ou commerciale (ou encore mieux : les deux !)
- Le sens du service
- De la réactivité mais aussi de l'ingéniosité
- De l'organisation
- Une bonne dose d'esprit d'équipe
Et surtout, l'envie de partager nos succès !
Les avantages à nous rejoindre :
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : fixe + variable selon profil et expérience
Statut : Employé
Rythme : 37H du lundi au vendredi
- Tickets restaurant d'une valeur de 11 € (pris en charge à 60 % par l'employeur)
- Parcours d'intégration sur mesure pour vous permettre de monter en compétences
- Mutuelle d'entreprise
- 1 jour de RTT par mois
- CSE avec divers avantages
- Perspectives d'évolution en interne, en France et/ou à l'international
Vous pensez que le courant peut passer ? Envoyez votre CV !
Sonepar est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Nous sommes convaincus que la diversité stimule nos résultats et crée un environnement de travail qui favorise l'innovation, l'interaction et de meilleures opportunités de carrière.
Envie d'en savoir plus sur nous ?
Visitez notre site : www.soneparfrance.fr
Raisons de nous rejoindre
-
Accords : droit à la déconnexion, télétravail (suivant poste)
-
Titres restaurant ou restaurant d’entreprise selon votre localisation
-
Respect équilibre vie pro/perso: Pas de travail le WE
-
Plan d'Épargne Entreprise + Participation et d'Intéressement
-
Comité Social et Économique (CSE)
-
Institut de formation interne certifié Qualiopi
-
Mutuelle de groupe
-
Aide à la mobilité
-
Plan d’actionnariat accessible aux collaborateurs (3 ans d'ancienneté)
-
Prime mobilité douce
-
Congés supplémentaires (ancienneté, enfant malade, dons de congés,...)
-
Nombreux programmes de formation et de développement interne
Bienvenue chez Sonepar France
A propos de Sonepar
Sonepar est un groupe familial indépendant, leader mondial de la distribution aux professionnels de matériels électriques, solutions et services associés. Grâce à la densité de son réseau d'enseignes de distribution opérant dans 40 pays, le Groupe conduit une ambitieuse transformation pour devenir le premier distributeur de matériel électrique au monde à proposer à tous ses clients une expérience omnicanale entièrement numérisée et synchronisée. Fort des compétences et de la passion de ses 45 000 collaborateurs, Sonepar a réalisé un chiffre d'affaires de 26,4 milliards d'Euros en 2021. Le groupe Sonepar met tout en oeuvre pour faciliter la vie de ses clients, en agence, en visite sur le terrain, par téléphone ou via un site Internet - quel que soit le mode d'interaction souhaité.
Envie d'en savoir plus sur nous ?
Visitez notre site : www.soneparfrance.fr
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Mondeville
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureSalaire brut estimé
34 000 € / an 2 833 € / mois 18,68 € / heureEstimation haute
40 500 € / an 3 375 € / mois 22,25 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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