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Technico-Commercial Espaces Verts H/F Saprena
- La Montagne - 44
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Service public hospitalier
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Forts de notre expertise en Espaces Verts depuis plus de 30 ans, nous recherchons un.e véritable chasseur(se) qui nous permettra de développer notre portefeuille client et de promouvoir nos services auprès des entreprises et des collectivités locales.
Rattaché.e au Responsable Grand Comptes,, votre rôle principal sera de prospecter activement de nouveaux clients dans le domaine des espaces verts. Vous serez responsable de l'identification et de la qualification de leads, de la prospection terrain ainsi que de la mise en place de stratégies de vente efficaces pour atteindre et dépasser les objectifs de croissance de l'entreprise.
Plus précisément, vos missions seront les suivantes :
Prospecter et développer le portefeuille clients
- Etablir un plan de prospection en lien avec les objectifs fixés
- Effectuer une veille constante auprès des clients et du marché
- Démarcher de nouveaux clients selon les cibles déterminées
- Rédiger les offres et propositions commerciales, les négocier et les suivre
- Savoir être force de proposition aux évolutions de l'activité Espaces Verts
- Représenter l'entreprise lors des salons et plus généralement dans toutes les relations extérieures
Fidéliser le portefeuille client existant
Travailler en coordination avec l'équipe commerciale et les autres services de l'entreprise (production, communication, finance...)
- Transmettre les informations et demandes clients
Assurer le suivi de votre activité
- Relances prospects
- Reporting
- Mise à jour du CRM
De formation supérieure de type Bac +2 dans le domaine du commerce, vous justifiez d'une expérience réussie en développement et négociation en BtoB.
Vous maîtrisez les outils et techniques commerciales de prospection et de vente, le Pack Office et avez l'habitude de travailler avec un CRM.
Doté.e d'un solide esprit commercial et de réelles qualités relationnelles, vous avez le goût du challenge et du contact client.
Votre dynamisme, vos capacités de communication et de persuasion vous permettent d'atteindre vos objectifs avec succès.
Vous êtes sensible aux questions environnementales ainsi qu'aux valeurs sociales de notre entreprise.
A compétences égales, priorité donnée aux candidatures des demandeurs d'emploi en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail.
Si vous êtes motivé.e par les défis, passionné.e par la vente et que vous souhaitez contribuer au développement d'une entreprise à fort impact social, n'hésitez plus !
SAPRENA est une entreprise inclusive qui allie performance économique et richesse sociale. Depuis plus de 30 ans présente sur la Loire-Atlantique, elle a fait de la création d'emplois durables pour tous et en priorité pour les personnes en situation de handicap sa mission. Elle les accompagne dans leur projet professionnel afin de développer leurs compétences et leur savoir-faire dans le but de les intégrer durablement au sein de l'entreprise.
Acteurs moteurs de l'Économie Sociale et Solidaire, nos 500 collaborateurs mettent leurs expertises au service de nos clients à travers :
- Des prestations de services (propreté et espaces verts)
- Des prestations industrielles (conditionnement et logistique)
- Des prestations de restauration (restauration collective)
Vous souhaitez donner du sens à votre emploi et vous investir dans une entreprise inclusive, coopérative et bienveillante?
Rejoignez-nous !
CE QUE NOUS PROPOSONS
- Intéressement et participation
- Télétravail et flexibilité horaire
- Parcours d'intégration personnalisé
- Chèques déjeuners d'une valeur de 8.10€ (pris en charge à 60% par l'entreprise)
- Mutuelle et prévoyance avantageuses
- Offres CSE...












Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un process de recrutement adapté à chacun (avec ou sans CV, 1 à 3 entretiens)
-
Un recrutement basé sur vos aptitudes et votre motivation
-
A compétences égales, priorité donnée aux demandeurs d’emploi en situation de handicap
-
Propositions de postes adaptés aux parcours de vie et projets professionnels
Raisons de nous rejoindre
-
Parcours d’intégration personnalisé
-
Politique de mobilité interne
-
Télétravail et flexibilité horaire en fonction du poste
-
Adaptation des postes de travail (handicap)
-
Intéressement et participation
-
Mutuelle et prévoyance
-
Service social, aides au logement et aux transports
-
Titres restaurant
-
Avantages CSE (chèques-vacances, chèques cadeaux)
Localiser le poste
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 02/10/2025 - Réf : 3398995/24542457 TEVF/44L
Technico-Commercial Espaces Verts H/F
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