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Crédit Agricole d'Ille et Vilaine emploi

Crédit Agricole d'Ille et Vilaine recrutement

Data Analyst et Pilotage H/F Crédit Agricole d'Ille et Vilaine

Saint-Jacques-de-la-Lande - 35

CDI

Super recruteur

Résumé de l'offre

37 578 € / an
Télétravail occasionnel
Bac +5
Banque • Assurance • Finance
Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

Au coeur de la Direction Financière, vous trouverez une équipe agile, sachant faire preuves d'initiatives, ayant le goût des chiffres et du challenge, dans un environnement en mouvement permanent.

Vous aimez le travail en transversalité et en équipe, vous êtes capable de vous adapter à des interlocuteurs divers. Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), êtes à l'aise avec différents outils informatiques et la gestion en mode projet. Vous avez également de l'appétence pour intervenir dans un environnement propice à l'analyse et à la réflexion.

Au-delà du diplôme, nous recherchons surtout des candidats évolutifs partageant nos valeurs de solidarité, de proximité et de responsabilité. Cette opportunité est ouverte aux débutants suffisamment curieux et investis pour s'imprégner de l'environnement bancaire.

Vos missions :
- Prendre en charge le développement d'outils de pilotage commercial : expression de besoin, définition des indicateurs, développements, contrôle des résultats, déploiement et conduite du changement
- Être force de proposition pour élaborer et/ou faire évoluer les dashboards, pour un meilleur suivi de la performance dans une démarche d'amélioration continue
- Participer à l'élaboration, à la construction et la gestion de base de données métiers
- Actualiser et diffuser les dashboards périodiques à destination du réseau commercial et des marchés, en veillant à la fiabilité et à la cohérence des données
- Réaliser des études et analyses pour les besoins du pilotage commercial de la Caisse régionale
- Être en relation avec les filiales du groupe pour collecter les informations nécessaires à l'élaboration des dashboards

Compétences attendues :
- Maîtrise des outils de Business Intelligence et de data visualisation (Tableau, Power BI, Qlikview, etc.)
- Capacité à analyser et interpréter des données chiffrées
- Esprit de synthèse et capacité à travailler en équipe
- Bonnes capacités rédactionnelles et de communication
- Autonomie et rigueur dans le travail
- Capacité d'adaptation et réactivité face aux imprévus
- Connaissance du secteur bancaire et financier est un plus

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.

Envoi de votre candidature
Notre équipe RH réceptionne votre CV et étudie votre candidature
Première prise de contact : Entretien téléphonique de pré-sélection
Envoi d'un questionnaire de personnalité et logique
Entretien de recrutement : avec un membre de l'équipe RH et votre futur "Manager"
Proposition de collaboration et signature électronique de votre contrat

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Bac +5 ou M2 (filière universitaire ou école d'ingénieur : ENSAE, ENSAI, ISUP...)

Spécialisation data analyses

Une compétence économie et finance serait un plus

Raisons de nous rejoindre

Vous rejoignez une entreprise engagée pour l’avenir
Un environnement qui valorise les talents
Un environnement qui offre de vraies perspectives d’évolution
Rémunération attractive : fixe + variable collectif
Rémunération attractive : 13ème mois, intéressement, abondement PEE
Carte Ticket Restaurant 10€/jours (participation employeur 50%)
Réduction collaborateur sur abonnements transports
CSE, supplément familial, participation aux frais de garde enfants
Mutuelle
Conditions bancaires salariés
5 semaines Congés Payés + 3/4 semaines de RTT cumulables
Plus de 180 métiers au sein de la Caisse Régionale d'Ille-et-Vilaine
Un environnement de travail agréable et repensé
1 journée par semaine de télétravail et de travail déplacé possible

Bienvenue chez Crédit Agricole d'Ille et Vilaine

En complément :

Nous accompagnons nos clients dans leur quotidien ainsi que dans la réalisation et la sécurisation de leurs projets.

Notre modèle mutualiste et coopératif repose sur des valeurs de proximité, de responsabilité et de solidarité, pertinentes pour faire face aux défis sociétaux actuels.

Premier réseau bancaire de l'Ille-et-Vilaine, notre Caisse régionale est fortement ancrée sur notre territoire à travers l'action :
- De nos 1 500 collaborateurs au sein d'un réseau de 116 agences (notre structure commerciale) qui conseillent 525 000 clients ;
- De nos 500 administrateurs vivant au coeur des territoires, dans nos 46 Caisses locales (notre structure coopérative) et qui représentent nos 316 000 sociétaires.

Nous contribuons ainsi au développement socio-économique du département. Toutes nos décisions sont prises au niveau local, avec un siège social situé à St-Jacques-de-la-Lande.

Chaque client peut devenir sociétaire en détenant des parts sociales d'une de nos 46 Caisses locales. Il prend alors pleinement part à la vie de la coopérative selon le principe « un sociétaire représente une voix ».

À travers nos engagements, nous nous attachons à développer du lien avec l'ensemble de nos clients et des acteurs du territoire ainsi qu'à faire preuve d'utilité :
- En contribuant à la réalisation de projets participant à la dynamique et à l'attractivité du département ;
- En nous engageant en faveur de l'emploi avec le recrutement et notre soutien à l'insertion des jeunes ;
- En intensifiant nos actions solidaires auprès des acteurs locaux et des publics fragilisés.

N'hésitez pas !

A bientôt,

L'équipe Recrutement du Crédit Agricole d'Ille-et-Vilaine.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Notre politique de télétravail
L'évolution de votre candidature
Information si la candidature est visualisée ou refusée

Offres d'emploi Crédit Agricole d'Ille et Vilaine

Crédit Agricole d'Ille et Vilaine carrière

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10 de plus

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Infos complémentaires

Vos avantages à nous rejoindre :
- Rémunération fixe + variable collective, 13ème mois, intéressement et abondement PEE
- Carte Ticket Restaurant 10€/jours (participation employeur 50%),
- Réduction collaborateur sur abonnements transports Le STAR en + des 50% pris en charge par l'entreprise
- CSE, supplément familial, participation aux frais de garde enfants - 6 ans, mutuelle
- Conditions bancaires salariés
- 5 semaines Congés Payés + 3/4 semaines de RTT cumulables
- Plus de 180 métiers au sein de la Caisse Régionale d'Ille-et-Vilaine
- Un environnement de travail agréable et repensé
- 1 journée par semaine de télétravail et de travail déplacé possible

Nous vous proposons un processus de recrutement simplifié en deux étapes :
- Votre profil correspond à notre besoin, un chargé de recrutement prend contact avec vous pour un premier échange téléphonique.
- Dans un second temps, vous réalisez un entretien avec un manager et un chargé de recrutement qui vous apporteront une réponse définitive.

Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours personnalisé et d'une formation métier renforcée au sein de notre Campus.

Pour mieux appréhender vos missions, vous êtes accompagné par un collaborateur lors de votre prise de poste en agence.

Lien VIDEO : https://www.youtube.com/watch?v=m6l2DNGC8i0

Data Analyst et Pilotage H/F

Crédit Agricole d'Ille et Vilaine

Super recruteur

Saint-Jacques-de-la-Lande - 35
CDI

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Publiée le 16/07/2025 - Réf : 3358592/24238596 DAEP/35S

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