Conseillers de Clientèle Particulier H/F Business K Concept
Marseille - 13 CDI- 34 000 - 44 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
En partenariat avec Business K Concept, la Caisse d'Epargne Provence Alpes Corse recrute par le biais du dispositif POE (préparation opérationnelle à l'emploi). Vous pourrez grâce à ce cursus acquérir toutes compétences nécessaires pour exercer le métier Chargé(e) de clientèle particulier.
Cette formation d'une durée de 47 jours de formation en présentiel et de 5 jours de mise en situation de travail a pour but de vous permettre d'acquérir les compétences professionnelles requises pour occuper le poste.
Banque mutualiste et régionale, La Caisse d'Epargne CEPAC est présente en métropole et en Outre-mer et des opportunités sont disponibles sur Marseille ainsi que l'ensemble des Bouches du Rhône. Nous bénéficions d'un maillage territorial exceptionnel à travers nos 242 agences, tout en participant au financement et développement de l'économie locale. L'ambition de la Caisse d'Epargne CEPAC est d'offrir à ses 1,4 million de clients le meilleur de la relation humaine, digitale, dans un esprit collaboratif, grâce à ses 3150 collaborateurs.
MISSIONS MAJEURES
- Vous accompagnerez les clients de votre portefeuille dans leurs projets de vie à court et long terme.
- À travers des entretiens en agence, ou à distance, vous proposerez les solutions les plus adaptées aux clients, tout en plaçant leurs intérêts au premier plan.
- Leur satisfaction sera l'un de vos enjeux, vous permettant de nouer une relation de confiance, tout en atteignant vos objectifs commerciaux.
- Vous assurerez la bonne gestion des comptes et le développement de votre portefeuille tout en gérant le risque et la réglementation bancaire.
Une formation de 47 jours du lundi au vendredi et de 5 jours de mise en situation.
- Dates de la formation théorique : du 16/10/2025 au 24/12/2025 (47 jours)
- Date de la mise en situation : du 02/01/2026 au 10/01/2026 (5 jours en présentiel)
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Candidature : Votre dossier est examiné par le service recrutement
-
Présélection par un premier contact téléphonique afin de valider les informations
-
Premier entretien visio/physique pour apprécier les compétences spécifiques au poste
-
Tests et évaluations, selon le poste à pourvoir
-
Entretien final avec les équipes RH : retour candidat, qu'il soit positif ou négatif
-
Proposition : proposition d’emploi (CDI/CDD)
Le profil recherché
PRÉ-REQUIS : Bac +2 validé minimum
Ce que nous allons aimer chez vous :
- Vous avez une première expérience de la relation client de 6 mois minimum (stage et alternance inclus).
- Une expérience dans le secteur bancaire est un réel plus, que nous valoriserons.
Vous êtes également animés par :
- Un fort esprit d'équipe
- Un dynamisme dans ce que vous entreprenez
- Le goût du challenge
Raisons de nous rejoindre
-
Ticket restaurant
-
Télétravail
-
Équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
-
Primes
Bienvenue chez Business K Concept
Révélateur de talents et accélérateur d'emploi, c'est ainsi que nous nous définissons.
Business K Concept France est spécialisé sur le marché de l'emploi
Nous proposons un recrutement sur mesure tout en assurant une compatibilité entre l'employeur et le candidat. Un accompagnement qui est le fondement de la solution BK.
En partenariat avec les acteurs institutionnels Français, nous accompagnons les demandeurs d'emploi dans leur projet professionnel tout en répondant, objectivement, aux attentes de leurs futurs employeurs.
Notre vocation :
Tourné vers l'avenir, Business K Concept France aspire à devenir un des acteurs majeurs du marché de l'emploi français.
Ainsi, nous garantissons une compatibilité parfaite entre employeurs et salariés.
Infos complémentaires
Salaire pour débutant : Un package de rémunération attractif (Rémunération variable / intéressement, Participation) : 34 000€ à 44 000€ brut/an (rémunération globale selon expériences)
Avantages :
- Carte chèque-déjeuner (10€/jour : prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur)
- Mutuelle d'entreprise du Groupe BPCE (prise en charge à 52%)
- Retraite supplémentaire et Prévoyance
- Prise en charge transport en commun (60%) ou prime carburant 200€/an
- Avantages bancaires (Cotisation de carte bancaire offerte/Compte courant rémunéré/Taux préférentiels)
- Des activités sociales et culturelle avantageuses (cinéma, voyage, sport, culture...)
- Un équilibre personnel et professionnel (horaires fixes, semaine de 4,5 jours)
- Environnement de travail moderne
- Marseille - 13
- CDI
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