Technico Commercial Polyvalent Multi-Sites - Saint-Priest 69 H/F Sonepar France
Saint-Priest - 69 CDI- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Chez Sonepar, on vous promet plus qu'un nouveau job, on vous promet une carrière !
Pour cela nous vous offrons :
* Un parcours d'intégration au sein d'un groupe familial,
* Des formations techniques et commerciales selon vos besoins et vos envies,
* Des perspectives d'évolution,
Intéressé ? Ça tombe bien, nous sommes à la recherche de notre futur TECHNICO COMMERCIAL POLYVALENT MULTI-SITES en ELECTRICITE H/F à sur le secteur de LYON EST.
Ça vous branche ? Laissez-nous vous présenter votre quotidien :
Prospection & promotion :
* Assure un accueil chaleureux et professionnel des clients
* Instaure un climat de confiance (relationnel, accueil, questionnement)
* Promeut de nouveaux produits et de nouvelles solutions aux clients
* Promeut les offres de l'actualité commerciale (promotions, dépréciations, produits à forte marge, événements)
Conseil & expertise :
* Accompagne et conseille le client sur les solutions adaptées (informations techniques, choix de produit alternatifs)
* Oriente vers une offre conforme à la stratégie d'entreprise (marge, digital, mix produit)
* Recueille les commentaires des clients et utilise ces informations pour améliorer le service et enrichir les données
* Personnalise le service en fonction des besoins spécifiques du client
Vente :
* Saisit la commande, la prépare et la remet au client (et les ventes à emporter CLA)
* Adapte l'offre de prix dans la marge de manoeuvre définie par le Pricing
* Suscite de la vente additionnelle
* Oriente l'action commerciale en animant la vente selon les standards de l'entreprise (Perfco, KPIs)
* Gère les retours de produits défectueux ou inadaptés et faciliter les remplacements / remboursements
* Peut être amené à gérer la caisse
Gestion opérationnelle :
* Assure le bon affichage (prix, codes-barres, têtes de gondoles, promos)
* Réceptionne, contrôle, enregistre les produits et les range dans le stock
* Réapprovisionne les linéaires, en respectant les implantations des produits et en mettant en valeur, assure l'inventaire du stock
* Gère le stock, dont le stock JO
* Réceptionne les réclamations des clients et les redirige vers le TCS si le litige dépasse son champ de compétences
Fidélisation :
* Promeut les dispositifs d'animation en agence, ou de fidélisation (points Select)
* Participe à la préparation et à l'animation des événements pour les clients
* Oriente le client vers les interlocuteurs concernant pour s'assurer du suivi et du traitement de ses demandes
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection des CV par nos recruteurs spécialisés en interne
-
Préqualification téléphonique pour les candidats présélectionnés
-
Entretien avec le responsable des ressources humaines opérationnel
-
Rencontre avec le manager : profil, motivations et selon poste test de personnalité
-
Proposition d'embauche
L'adresse du poste
Localisez l'entreprise et calculez votre temps de trajet en un clic !
Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
Ces missions vous tentent ?
Dans la caisse à outils de nos Technico-Commerciaux Polyvalent, vous trouverez :
* Une formation technique ou commerciale (ou encore mieux : les deux !)
* Le sens du service
* De la réactivité mais aussi de l'ingéniosité
* De l'organisation
* Une bonne dose d'esprit d'équipe
Et surtout, l'envie de partager nos succès !
Les avantages à nous rejoindre :
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : fixe + variable selon profil et expérience
Statut : Employé
Rythme : 37H du lundi au vendredi
* Tickets restaurant d'une valeur de 11 € (pris en charge à 60 % par l'employeur)
* Parcours d'intégration sur mesure pour vous permettre de monter en compétences
* Mutuelle d'entreprise
* 1 jour de RTT par mois
* CSE avec divers avantages
* Perspectives d'évolution en interne, en France et/ou à l'international
Vous pensez que le courant peut passer ? Envoyez votre CV !
Raisons de nous rejoindre
-
Accords : droit à la déconnexion, télétravail (suivant poste)
-
Titres restaurant ou restaurant d’entreprise selon votre localisation
-
Respect équilibre vie pro/perso: Pas de travail le WE
-
Plan d'Épargne Entreprise + Participation et d'Intéressement
-
Comité Social et Économique (CSE)
-
Institut de formation interne certifié Qualiopi
-
Mutuelle de groupe
-
Aide à la mobilité
-
Plan d’actionnariat accessible aux collaborateurs (3 ans d'ancienneté)
-
Prime mobilité douce
-
Congés supplémentaires (ancienneté, enfant malade, dons de congés,...)
-
Nombreux programmes de formation et de développement interne
Bienvenue chez Sonepar France
SONEPAR
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Saint-Priest
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
28 800 € / an 2 400 € / mois 15,82 € / heureSalaire brut estimé
35 000 € / an 2 917 € / mois 19,23 € / heureEstimation haute
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
- Saint-Priest - 69
- CDI
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