Chargé de Clientèle Particuliers Junior H/F Crédit Agricole du Languedoc
Montpellier - 34 CDISuper recruteur
- 32 000 - 35 500 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI !
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +5 et souhaitez prendre la responsabilité d'un portefeuille clients, rejoignez-nous ! Devenez Chargé de clientèle Particuliers h/f.
- Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours de formation de 6 mois alternant cours technique et accompagnement en agence.
- Nos formateurs vous livrent les connaissances nécessaires pour accompagner les clients dans leurs projets (épargner, s'assurer, investir, faire grandir leur entreprise, etc.)
- Votre manager et votre équipe vous guideront au quotidien dans la prise de vos fonctions.
ENSEMBLE, AGISSONS CHAQUE JOUR DANS L'INTÉRÊT DE NOS CLIENTS ET DE LA SOCIÉTÉ
Vos qualités relationnelles, votre sens client, votre capacité d'adaptation et votre manière de contribuer à notre collectif sont essentielles.
Ici, chacun compte ! Pour nos collaborateurs, nous souhaitons :
- Un cadre de travail épanouissant et responsabilisant.
- Des parcours de carrières évolutifs et diversifiés.
- Un équilibre vie privée, vie professionnelle : 25 jours de congés payés, RTT, 1 jour de télétravail par semaine. Bien sûr, tickets restaurants, mutuelle et prévoyance. Profitez également de tarifs préférentiels sur les produits bancaires et assurances.
Rémunération fixe + prime à partir de 35500 € brut annuel et primes Intéressement et de participation.
Un processus de recrutement en toute transparence
Votre CV est retenu ! La Team recrutement vous invite à faire un entretien vidéo différé. En répondant à quelques questions vous nous permettrez de mieux comprendre votre expérience et vos motivations. Cette étape est réussie : nous vous invitons à venir rencontrer un manager de proximité.
PROFIL RECHERCHÉ :
Diplômé(e) Bac +5 (toute spécialisation), vous souhaitez mettre à profit votre aisance relationnelle et commerciale auprès d'une clientèle de particuliers ou de professionnels.
Votre réussite dans ce nouveau métier repose sur :
- Votre engagement
- Votre curiosité
- Votre sens du service client
- Votre esprit d'équipe
* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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La team recrutement étudie chaque candidature CV avec attention.
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Votre CV est retenu ! La Team recrutement vous invite à faire un entretien vidéo différé.
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Cette étape est réussie : nous vous invitons à venir rencontrer un manager de proximité.
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Des échanges avec les Ressources Humaines pour organiser votre intégration.
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Signature électronique de votre contrat.
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Votre 1er jour dans l'entreprise !
Raisons de nous rejoindre
-
Rémunération attractive : fixe, primes, intéressement/participation
-
Un cadre de travail épanouissant et responsabilisant
-
Des RTT, tickets restaurants, mutuelle
-
Grand comité d’entreprise : voyages, soirées, loisirs, culturs...
-
Un équipement de travail mobile (PC portable et smartphone)
-
Accord de télétravail (jusqu'à 2 jours pas semaine)
-
Un équilibre vie pro/vie perso
Bienvenue chez Crédit Agricole du Languedoc
Le Crédit Agricole du Languedoc est une banque mutualiste de 1er plan implantée dans l'Hérault, le Gard, l'Aude et la Lozère avec son réseau de plus de 1 389 élus et 406 250 sociétaires.
Rejoindre le Crédit Agricole du Languedoc, c'est l'opportunité d'intégrer un Groupe mutualiste et un réseau de 39 Caisses régionales pleinement engagées dans le développement de leur territoire.
Pour vous, tout commence ici !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
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