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Crédit Agricole du Languedoc Recrutement
Super recruteur
- Réponse garantie
- Ce recruteur communique les candidatures refusées, vous serez averti.
- Réactif
- En moyenne, ce recruteur répond à ses candidats en 15 jours maximum.
- Transparent
- Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.
Qui sommes-nous ?
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Siège de l'entreprise Lattes - 34
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Année de fondation 1894
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Salariés 1000 à 5000
Présentation
Le Crédit Agricole du Languedoc rayonne sur les départements de l’Aude, de l’Hérault, du Gard, de la Lozère, et assume pleinement ses responsabilités de banque mutualiste auprès de ses clients en s’attachant à concrétiser des valeurs de proximité, de solidarité et de responsabilité.
Nos collaborateurs prennent la parole
Les points forts de l'entreprise
Leurs témoignages résumés
Crédit Agricole du Languedoc est une entreprise qui valorise la proximité et la bienveillance dans ses interactions, tant avec ses clients qu'avec ses collaborateurs. Les témoignages des employés soulignent l'importance de la confiance et de l'entraide au sein des équipes, créant un environnement de travail humain et motivant.
Les opportunités de développement professionnel sont nombreuses, avec des possibilités d'évolution interne et un accompagnement solide grâce à des formations complètes. Les employés apprécient particulièrement la diversité des missions et la capacité de l'entreprise à accueillir des profils atypiques, favorisant ainsi l'innovation et l'adaptabilité.
En travaillant au Crédit Agricole du Languedoc, les collaborateurs bénéficient d'un cadre de travail qui met en avant l'équilibre vie professionnelle-vie personnelle. La culture d'entreprise repose sur des valeurs fortes telles que l'utilité, le respect, et l'esprit d'équipe, ce qui contribue à une ambiance de travail positive et dynamique.
Développez votre potentiel
Chez nous, aucun parcours ne se ressemble et c’est tant mieux.
Nous intégrons des personnalités diverses, issus d'horizons pluriels.
Intégrez un collectif engagé
La confiance, chez nous, c’est la base de tout. Celle que l’on inspire, celle que l’on donne et celle que l’on accorde. Ce modèle de confiance n’est rendu possible que par l’engagement collectif et l’exigence que nous partageons tous.
Donnez du sens à votre métier
Notre proximité immédiate avec nos clients et avec les territoires nous permet aujourd’hui de redonner à notre métier son sens premier. Celle qui sert l’intérêt économique et social de la communauté.
Raisons de nous rejoindre
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Rémunération attractive : fixe, primes, intéressement/participation
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Un cadre de travail épanouissant et responsabilisant
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Des RTT, tickets restaurants, mutuelle
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Grand comité d’entreprise : voyages, soirées, loisirs, culturs...
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Un équipement de travail mobile (PC portable et smartphone)
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Accord de télétravail (jusqu'à 2 jours pas semaine)
Nos étapes de recrutement
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La team recrutement étudie chaque candidature CV avec attention.
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Votre CV est retenu ! La Team recrutement vous invite à faire un entretien vidéo différé.
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Cette étape est réussie : nous vous invitons à venir rencontrer un manager de proximité.
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Des échanges avec les Ressources Humaines pour organiser votre intégration.
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Signature électronique de votre contrat.
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Votre 1er jour dans l'entreprise !
15
offres d'emploi
chez
Crédit Agricole du Languedoc
Filtres
Assistant Middle Office Service Clients et Comptes H/F
Chargé de Clientèle Particuliers ou Professionnels Junior H/F
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Assistant Comptable en Assurance H/F
Chargé de Clientèle Particuliers ou Professionnels Junior H/F
Conseiller Clientèle en Banque Assurance H/F
Chargé de Clientèle Particuliers ou Professionnels Junior H/F
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Conseiller Clientèle en Banque Assurance H/F
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Chargé de Clientèle Particuliers ou Professionnels Junior H/F
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Chargé de Clientèle Particuliers ou Professionnels Junior H/F
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