Responsable de Résidences Sociales H/F FONDATION ARALIS
- Lyon 8e - 69
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Sous la responsabilité du Responsable Territorial, vous êtes chargé(e) de :
- Manager vos collaborateurs directs conformément à la politique managériale de la Fondation, en délégation du responsable de territoire.
- Organiser et gérer les activités de gestion locative et sociale d'un ou plusieurs établissements du territoire : Gestion locative, gestion des dépenses et gestion sociale de proximité.
- Elaborer et assurer le suivi budgétaire de son ou de ses site(s).
- Gérer le bâti du ou des site(s) placés sous sa responsabilité.
- Contribuer à la mise en oeuvre des actions et des partenariats dans le cadre des plans d'actions du territoire et le cas échéant des conventions de financement correspondantes élaborées avec les partenaires locaux.
- Contribuer au développement et à la fluidité des relations internes et externes.
- Formation généraliste ou spécialisée dans la gestion d'établissements : à caractère social, habitat social, gestion immobilière, gestion locative et sociale (Bac +2 minimum),
- Expérience professionnelle souhaitée d'environ 4 ans dans un poste contenant de la gestion locative, gestion du budget et relation clientèle,
- Expérience exigée en management et accompagnement d'équipe, Connaissance en termes de gestion et d'entretien de bâtiments, Connaissance des institutions locales (rôle, organisation, compétence...) intervenant dans le champ d'activité de la Fondation.
- Pratique de l'informatique (Word, Excel...), la connaissance du logiciel de gestion ULIS est un plus. Autonomie, rigueur, organisation, Sens de l'accueil et de la qualité de service, Sens du contact, capacité relationnelle, disponibilité, esprit d'équipe et sens des responsabilités.
Depuis 70 ans, la Fondation ARALIS propose aux personnes en difficulté ou fragilisées, des solutions innovantes de logement adapté et d'accompagnement, pour se (re)construire et trouver sa place dans la société.
Pourquoi nous rejoindre ?
Une mission porteuse de sens, pour un engagement social fort et impactant.
Un cadre de travail stimulant, avec de nombreux défis et opportunités de développement personnel et collectif.
Une équipe engagée, où les valeurs humaines sont au coeur de l'action.
Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à ****@****.**
Statut : Agent de maîtrise.
Votre rémunération est à négocier selon expérience (à partir de 2 557 € brut) et grille des rémunérations.
Autres avantages (13e mois et prime d'objectifs selon accord collectif d'entreprise, chèques déjeuner, mutuelle d'entreprise, prévoyance) + Prime SEGUR 238€ brut.
Parcours d'intégration.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Prise de contact téléphonique
-
Passation inventaires de personnalités au travail et tests d'aptitudes intellectuelles
-
Mise en situation et entretien avec le service RH et le manager
Raisons de nous rejoindre
-
Des valeurs fortes et inspirantes au cœur de nos actions !
-
Impact social fort !
-
Innovation et engagement !
-
Valeurs humaines !
-
Prime de 13ème mois / Prime de performance
-
Mutuelle et prévoyance
-
Tickets restaurants / Prise en charge des titres transport à 50%
-
Possibilité télétravail
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 19/09/2025 - Réf : 3279792/23658519 RDRS/69L
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Super recruteur
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