Responsable des Ventes Indirectes H/F Talents Executive
Gennevilliers - 92 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 70 000 - 85 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Notre client est un acteur technologique reconnu dans la conception de solutions de gestion intelligente pour la mobilité urbaine.
Sous la responsabilité du Directeur Commercial Groupe, vous prendrez en charge le développement et l'animation de notre réseau de partenaires internationaux. Véritable chef d'orchestre de notre stratégie commerciale indirecte, vous piloterez la croissance de notre chiffre d'affaires export grâce à un réseau structuré de distributeurs et partenaires stratégiques.
Vos principales missions :
- Déployer et renforcer un réseau de distributeurs à l'échelle internationale.
- Élaborer des prévisions de ventes fiables, analyser les performances et ajuster les plans d'action.
- Apporter un soutien technico-commercial sur les projets complexes en lien avec les équipes techniques.
- Encadrer un collaborateur basé au Moyen-Orient et soutenir sa montée en compétences.
- Lancer, avec l'appui du marketing, des campagnes de génération de leads dans les zones à fort potentiel.
- Identifier les relais de croissance, développer de nouveaux marchés et initier des partenariats durables.
Pour réussir dans ce poste, vous êtes reconnu pour votre capacité à structurer un réseau de vente indirecte à l'international et à transformer des opportunités en partenariats rentables. Vous savez adapter votre approche à des environnements multiculturels, et êtes à l'aise autant dans la stratégie que dans l'opérationnel.
Ce que nous attendons de vous :
- Une forte autonomie dans le pilotage de projets internationaux et le suivi des résultats.
- Un excellent sens du relationnel et de la négociation, avec une approche orientée solution.
- Une habileté à construire des offres sur-mesure et à comprendre des solutions techniques complexes.
- Un esprit structuré, orienté résultats, avec une vraie capacité d'adaptation à des contextes variés.
Vous justifiez d'au moins 7 ans dans un poste similaire : vente indirecte, développement commercial export ou solutions techniques à forte valeur ajoutée. Vous avez déjà structuré et animé un réseau de partenaires à l'international.
Langues : Anglais courant indispensable (niveau C1 minimum). Une deuxième langue serait un plus.
Rémunération :
70000 - 85000€ + variable
En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi.
Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.
L'entreprise
Talents Executive (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres sur l'ensemble des fonctions support.
Infos complémentaires
70/85K€
- Gennevilliers - 92
- CDI
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