Responsable Développement Commercial H/F Groupe Restalliance
Bordeaux - 33 CDI- Bac +5
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de son développement, Restalliance recrute un Responsable développement commercial sur le segment des comptes indépendants, rattaché(e) au chef de vente.
Vos missions
- Développer le chiffre d'affaires et le portefeuille clients par une démarche de prospection proactive;
- Répondre aux appels d'offres : rédaction de l'offre écrite, soutenance devant les clients;
- S'imprégner des enjeux des prospects pour conceptualiser des solutions sur mesure dans une approche différenciante et dans un souci de rentabilité;
- Négocier dans un souci de rentabilité;
- Accompagner le déploiement des contrats auprès des opérationnels.
- Participer aux salons professionnels;
- Assurer un reporting de son activité et mise à jour de la base de données.
Votre profil
Issu(e) d'une école de management/commerce/ingénieur vous justifiez d'une expérience confirmée dans le développement commercial pour le secteur santé, la restauration collective ou le cas échéant pour un secteur BtoB.
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à convaincre et à négocier. Votre sens de l'écoute, votre réactivité et votre rigueur seront des atouts indispensables pour réussir dans cette fonction.
Votre autonomie vous permettra de piloter vos actions avec efficacité et sens des priorités.
Nous vous proposons
- Travailler dans un métier qui fait sens, au service des personnes fragilisées
- Contribuer directement à la croissance de l'entreprise
- Disposer d'une rémunération variable attractive
- Bénéficier d'un équilibre de vie professionnel et personnel
Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Pour en savoir davantage sur Restalliance : https://www.restalliance.fr/
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-qualification téléphonique
-
Entretien opérationnel (2 à 3 maximum)
-
Entretien RH (en fonction des profils)
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Une présence sur toute la France
-
Une diversité de métiers
-
Une école de formation interne (management et métiers)
-
Une politique RSE
-
13ème mois
-
Télétravail sur certaines fonctions
-
Horaires de travail
-
Tickets restaurants
Bienvenue chez Groupe Restalliance
Depuis près de 30 ans, le Groupe Restalliance imagine et conçoit, exclusivement pour les établissements de santé, des solutions personnalisées de restauration, de services hôteliers, de bionettoyage et de formations professionnelles.
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