Aller au contenu principal
CIRAD recrutement

Chargé·e de Recrutement H/F CIRAD

Montpellier - 34
CDI
Résumé de l'offre
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Industrie Agro-alimentaire

Les missions du poste

Le Cirad affiche une politique de recrutement ambitieuse pour assurer le développement de ses compétences et répondre à ses engagements contractuels. Pour se donner les moyens de répondre à cet enjeu, la DRH souhaite renforcer l'équipe en place

En tant que chargé.e de recrutement, vous conseillez et accompagnez le management opérationnel dans la mise en oeuvre de ses recrutements. Vous assurez la gestion opérationnelle des postes à pourvoir de votre portefeuille de A à Z, en toute autonomie. Vous êtes garant.e de l'application de la politique de recrutement définie par l'établissement et du respect du droit du travail et de la réglementation interne en vigueur. Vos missions principales sont :

Appuyer et conseiller les directions opérationnelles dans la mise en oeuvre de leurs recrutements
- Conseiller les directions dans la rédaction du descriptif de poste pour en développer l'attractivité.
- Concernant les contrats de travail temporaires (CDD, Interim) : analyser le besoin et conseiller les directions sur les différentes possibilités de recours afin de trouver la meilleure solution et le type de contrat plus adapté juridiquement
- Participer à la sécurisation juridique relative à la faisabilité des contrats de travail à durée déterminée avec l'appui du/de la chargé.e de contrat (succession de contrats, délai de carence...)
- Publier le poste sur les job boards et réseaux les plus adaptés
- Rechercher et pré-sélectionner les meilleurs candidats (sourcing, exploitation de vivier, CVthèque, présélection téléphonique, tests...)
- Réceptionner, qualifier et enregistrer les candidatures reçues
- Organiser les jurys en interaction avec l'équipe opérationnelle
- Participer au jury ou réaliser des entretiens RH spécifiques en développant un questionnement RH adapté
- Contribuer à la prise de décision
- Construire avec le management le parcours d'intégration

Assurer la relation candidat jusqu'à la prise de fonction
- Orienter les candidat.es dans leur acte de candidature
- S'assurer de la bonne saisie des données dans l'application dédiée Talentsoft
- Adresser les messages en fonction des étapes du process
- Assurer la mise en relation entre le.la candidat.e retenu.e et les services
administratifs RH

Assurer la gestion administrative du recrutement
- Saisir et gérer les données relatives aux recrutements dans l'application dédiée
Talentsoft
- Assurer, pour chaque poste, les circuits de validation interne à l'établissement
- Gérer le cadencement du recrutement jusqu'à la demande du contrat de travail
- Interagir avec les services administratifs concernés lorsque nécessaire

Vous partagez les valeurs de l'interculturalité, le partage des savoirs, ou encore la préservation de l'environnement ? Rejoignez-nous !

Le profil recherché

- Bac +4 ou Bac +5 en ressources humaines OU expérience significative en Ressources Humaines en entreprise
- Expérience dans le recrutement ou dans une autre thématique RH avec conduite d'entretiens
- Bonnes connaissances de la réglementation relative à la gestion des contrats de travail à durée déterminé de droit privé
- Une expérience dans une structure ayant recours à la mobilité internationale constituerait un atout
- Pratique de l'anglais à l'oral

- Capacité d'analyse et de synthèse
- Adaptabilité, agilité et réactivité
- Capacité de prise de recul
- Posture client
- Esprit d'équipe
- Maîtrise de l'environnement informatique

Merci de bien vouloir indiquer dans votre CV des références de responsables sur de précédentes fonctions que nous nous permettrons de contacter

Bienvenue chez CIRAD

Le Cirad (Centre de Coopération Internationale en Recherche Agronomique pour le Développement) produit et transmet de nouvelles connaissances pour accompagner l'innovation et le développement agricole dans les pays du Sud avec ses partenaires.

Il a pour objectif prioritaire de bâtir une agriculture durable des régions tropicales et méditerranéennes, adaptée aux changements climatiques, capable de nourrir 10 milliards d'êtres humains en 2050, tout en préservant l'environnement.

En savoir plus sur le Cirad : www.cirad.fr

Infos complémentaires

à partir de 31K€ selon expérience

Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Montpellier

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Estimation basse

22 500 € / an 1 875 € / mois 12,36 € / heure

Salaire brut estimé

25 200 € / an 2 100 € / mois 13,85 € / heure

Estimation haute

28 800 € / an 2 400 € / mois 15,82 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Chargé·e de Recrutement H/F
  • Montpellier - 34
  • CDI
Publiée le 12/06/2025 - Réf : P-DGDRD-DRH-2025-06-CDI-12285

Finalisez votre candidature

sur le site du recruteur

Créez votre compte pour postuler

sur le site du recruteur !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

L'Industrie recrute recrutement
Baillargues - 34
CDD
20 000 - 25 000 € / an
Voir l’offre
il y a 17 jours
Staffmatch France permanent recrutement
Staffmatch France permanent recrutement
Voir l’offre
il y a 16 jours
Kinougarde recrutement
Kinougarde recrutement
Montpellier - 34
CDI
2 069 - 2 269 € / mois
Voir l’offre
il y a 2 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Application Android (nouvelle fenêtre) Application ios (nouvelle fenêtre)
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Aide et contact
Nous suivre sur :