Chargé d'Affaires - Hôtellerie et Restauration H/F Elis
Strasbourg - 67 CDI- 40 000 - 50 000 € / an
- Bac
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Ne venez pas chez Elis, si vous ne voulez pas partir à la rencontre de nos futurs clients !
Mais si vous aimez prospecter sur le terrain, être à l'écoute des besoins de vos futurs clients et établir des propositions adéquates, on vous attend !
Car chez Elis, les commerciaux, rattachés au responsable régional des ventes, sont les premiers ambassadeurs d'Elis sur le terrain et jouent un rôle clé pour développer notre activité.
Ø Ils vont à la rencontre de nos prospects et sont à l'écoute de leurs besoins.
Ø Ils présentent nos services en s'appuyant sur des outils innovants.
Ø Ils réalisent une proposition commerciale sur place grâce à une application Pricing performante.
Ø Ils négocient, concluent et signent le contrat numérique avec le client.
Le tout sur un secteur géographique précis :
Bas-Rhin 67
Haut-Rhin 68
Une partie du 70 jusque Vesoul
Une partie du 25 jusque Montbéliard
Des outils à la pointe, une formation au top, une rémunération motivante, ça vous tente ?
Oui ? Alors c'est par ici :
- Un parcours d'intégration et une formation complète sur nos produits et services et un coaching sur les techniques de vente au sein de l'Academy Elis.
- Un parcours commercial pour booster votre carrière en accédant à des statuts spécifiques ou en évoluant sur de nouvelles missions.
- De nombreuses animations commerciales avec des lots et des voyages à remporter.
- Une Tablette et un outil Pricing pour réaliser des devis en ligne.
- Package fixe + variable compris entre 40 et 50 k
- De multiples primes : prime d'intéressement et de participation après 3 mois d'ancienneté, mais aussi une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste.
- Voiture de service 5 places.
- Et beaucoup d'autres avantages : forfait repas, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise...etc.
- Perspective d'évolution et d'opportunité sur un poste cadre.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien RH en visio pour échanger sur vos compétences et vous présenter le groupe
-
Entretien physique avec le manager sur les sujets plus opérationnels du poste
-
Entretien avec le directeur de la région/ BU pour avoir une vision globale
Le profil recherché
Si vous avez une formation commerciale (Bac +2 à Bac +5) ou une première expérience dans la vente de services ; vous êtes autonome, persuasif et recherchez un CDI avec possibilités d'évolutions, direction ELIS
Raisons de nous rejoindre
-
Participation
-
Intéressement
-
Cantine ou Tickets restaurants
-
Comité d'entreprise (Cinéma, remboursement frais d'abonnements sportif
-
Un jour de télétravail sur siège
-
Entreprise dynamique et agile dans ses process
-
Formation tout au long de votre parcours professionnel
-
Évolution professionnelle rapide
Bienvenue chez Elis
Si comme nous, vous travaillez mieux?quand on vous fait confiance, C'est par?ici
Car Chez Elis, on sait que l'on peut compter sur les personnes que l'on recrute, leur donner des responsabilités, les former et les faire évoluer. On croit en vous et en la force du collectif pour atteindre les objectifs?!
Rejoindre Elis, c'est aussi choisir un groupe français, présent à l'international, solide, humain et engagé dans l'économie circulaire depuis plus de 75 ans. Notre mission?? Louer et entretenir des articles textiles, d'hygiène et de bien-être aux professionnels. Et tout ça en alliant toujours exigence et démarche RSE?!
Une entreprise qui a plus de 100 ans et toujours n°1, vous en connaissez beaucoup??
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