Alternance - Analyste Revenue Management H/F Parc Astérix
Plailly - 60 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🕑 1 an
- Bac +5
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
Les missions du poste
Au sein du département Revenue Management et rattaché(e) à la direction Marketing & Développement commercial du Parc Astérix vos missions consisteront à :
- Analyser et suivre l'évolution des ventes des parcs de loisirs (Parc Astérix et France Miniature) et des hôtels du Parc Astérix, en cohérence avec la stratégie tarifaire;
- Assurer la mise en place des offres promotionnelles et analyser la performance;
- Analyser la concurrence des parcs de loisirs et de l'hôtellerie;
- Participer à l'élaboration de la stratégie tarifaire des années futures;
- Participer à l'élaboration des plans marketing ventes;
- Développer et améliorer les outils d'aide à la décision;
- Participer aux projets de développement du Parc Astérix (Exemple mise en place de carte cadeau ou assurance annulation).
Vous serez en relation directe avec les départements Marketing et Ventes, le contrôle de gestion et les équipes opérationnelles des sites.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Etude de la candidature
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Entretien téléphonique
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Pour les fonctions supports, techniques et les fonctions d’encadrement : max 3 entretiens
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Pour les fonctions supports, techniques et les fonctions d’encadrement : Test adaptés
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Pour les fonctions d'opérateurs : Invitation à une session de recrutement collective
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Pour les fonctions d'opérateurs : Echange individuel et tests de calcul non disqualifiant
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Pour les fonctions artistiques : Casting en tenue de sport
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Pour les fonctions artistiques : Entretien individuel
L'adresse du poste
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Le profil recherché
- Formation supérieure en école de commerce ou université
- Niveau Master I ou Master II
- Une formation en Revenue-Yield Management est un plus mais pas indispensable
- Rigoureux(se), Organisé(e), dynamique, polyvalent(e) et autonome.
- Capacité à travailler en équipe et bon relationnel
- Bonne maîtrise d'Excel, des tableaux croisés dynamiques et fonctions de calcul.
Le Parc Astérix promeut la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés à travers ses pratiques de recrutement.
Raisons de nous rejoindre
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Cadre atypique du parc Gaulois.
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Environnement stimulant.
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En pleine croissance avec un plan de développement ambitieux à venir.
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Opportunités à saisir pour accompagner la croissance du Parc.
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Ambiance de travail.
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Perspective d’évolution.
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79% de notre personnel encadrant issu de la promotion interne.
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Participation aux frais de transport.
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89% des collaborateurs recommandent le parc comme employeur.
Bienvenue chez Parc Astérix
Parc Astérix, filiale de la Compagnie des Alpes, est un lieu de loisirs familial unique, animé par l'esprit gaulois. Il est champion de la convivialité, des sensations fortes et de la bonne humeur. Sa réussite repose sur le professionnalisme de ses équipes et la qualité des prestations offertes aux visiteurs
Infos complémentaires
Alternance de 1 à 2 ans à compter de septembre 2025.
Rythme d'alternance souhaité : 4 jours/ 1 jour ou 1 semaine sur 2 entre école et entreprise + vacances scolaires.
Véhicule indispensable.
Aide aux frais de transports.
Prestations du CSE sous conditions.
Restaurant d'entreprise.
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