Sales Engineer H/F John Cockerill
Lille - 59 CDI- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
John Cockerill Hamonest un acteur mondial dans le domaine de l'ingénierie (ingénierie, construction et gestion de projets). Ses activités comprennent la conception, la fabrication de composants clefs, l'installation et l'entretien de systèmes de refroidissement destinés aux secteurs de la production d'électricité, du pétrole et du gaz et aux secteurs industriels tels que la métallurgie, la verrerie, la chimie
Afin de développer et de renforcer le centre de compétences de notre division Vente, nous recherchons un(e)Ingénieur(e) Commercial(e) Régional NORD France - NORD BENELUX, en CDIpour courant septembre 2025, rattaché au siège de Saint-Denis. Le candidat est idéalement basé en télétravail en région Lilloise avec une présence régulière aux sièges de Saint-Denis (FR) et Mont-Saint-Guibert (BE).
Vous aurez pour missions :
- Assurer le développement des ventes d'une ou plusieurs gamme(s) d'équipements John Cockerill Hamon
- Réception des appels d'offres
- Etude de la solution optimale
- Consultation des fournisseurs en vue de rédiger une proposition technique et commerciale
- Négocie les contrats et ses conditions
Vos atouts pour réussir :
- Issu obligatoirement d'une formation d'école d'Ingénieur et/ ou technique de type Bac +5, complétée par une spécialisation commerciale ou de niveau/expérience équivalent
- Vous avez déjà une première expérience au minimum dans un environnement industriel ou de chantier
- La maîtrise d'anglais professionnel technique est nécessaire, la maîtrise du néerlandais serait un plus
- Vous avez :
- Une bonne aptitude à négocier et convaincre.
- Une bonne communication auprès d'intervenants différents aussi bien internes qu'externes.
- Une bonne capacité à aller chercher l'information et à la faire circuler.
- Vous savez détecter, analyser et évaluer les risques.
- Vous avez une réelle appétence pour le terrain et l'opérationnel.
Ce que nous vous offrons :
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise
- Participation sur les résultats de la société
- Rémunération pouvant aller jusqu'à 60K€ brut/an selon profil sur 13,38 mois + variable
- Voiture de fonction
- Télétravail
- Convention collective du BTP
- Frigos connectés au bureau
- Tickets restaurants
Notre processus de recrutement
Après une analyse approfondie de votre candidature par nos équipes RH et opérationnelles, si votre profil correspond à nos attentes, vous serez convié(e) à un premier entretien en visioconférence avec un recruteur. Si cette étape est concluante, vous poursuivrez le processus par des entretiens en présentiel avec votre futur(e) manager et un membre de l'équipe RH.
John Cockerill, entreprise handi'accueillante, s'engage pour l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique : expériences, formations, attentes, disponibilité
-
Entretien avec le manager et/ou une personne de l'équipe RH
-
Deuxième entretien optionnel, en fonction du poste
-
Décision annoncée par l'équipe RH
-
Proposition d'embauche
Raisons de nous rejoindre
-
Une rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
-
Bonne mutuelle et prévoyance
-
Groupe international à taille humaine
-
Pas de routine, grâce aux projets passionnants pour nos clients
-
Un institut des talents certifié Qualiopi pour continuer à se former
-
Télétravail ponctuel autorisé si le poste le permet
Bienvenue chez John Cockerill
John Cockerill, catalyseur d'opportunités
Animé depuis 1817 par l'esprit d'entreprendre et la soif d'innovation de son fondateur, le Groupe John Cockerill développe des solutions technologiques à large échelle pour répondre aux besoins de son temps : faciliter l'accès aux énergies bas carbone, permettre une production industrielle durable, préserver les ressources naturelles, contribuer à une mobilité plus verte, renforcer la sécurité et installer des infrastructures essentielles.
Son offre aux entreprises, aux États et aux collectivités se traduit par des services et des équipements associés dans les secteurs de l'énergie, de la défense, de l'industrie, de l'environnement, des transports et des infrastructures. Avec plus de 6 000 collaborateurs, John Cockerill a réalisé un chiffre d'affaires de 1,209 milliard d'Euros en 2023 dans 29 pays, sur 5 continents.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Lille
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
41 500 € / an 3 458 € / mois 22,80 € / heureSalaire brut estimé
51 200 € / an 4 267 € / mois 28,13 € / heureEstimation haute
59 800 € / an 4 983 € / mois 32,86 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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