Second de Cuisine H/F LNA Santé
Narbonne - 11 CDI- 2 206 € / mois
- Bac
- Service public hospitalier
Détail du poste
Au sein de la résidence Les Mimosas, vous êtes le héros du quotidien !
Vous avez le coeur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien, nous aussi !
Nous recherchons un Second de Cuisine H/F pour un poste en CDI à Temps plein pour venir compléter notre équipe.
Votre planning : Horaires en continu avec un roulement d'un weekend sur 3 travaillé.
Le poste
En tant que Second de cuisine, vous participez à la production de l'ensemble des repas (résidents et invités) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous assurez, par délégation, certaines missions du chef de cuisine, notamment garantir la sécurité alimentaire, et le remplacez en cas d'absence.
Rémunération
- 2206 € (dont SEGUR)+ indemnités dimanche (40€) + reprise à 50% de l'ancienneté si exercice à l'hôpital ou en EHPAD.
- Heures supplémentaires rémunérées et majorées
- Prime annuelle de participation et intéressement
Exemples :
- Si vous avez travaillé 6 ans en EHPAD, vous bénéficierez d'une reprise d'ancienneté de 3 ans
- Si vous avez travaillé 14 ans en EHPAD, vous bénéficierez d'une reprise d'ancienneté de 7 ans
Les bonus du quotidien :
- Transports (selon votre choix) : Remboursement des transports en commun à 75%, prime mobilité (covoiturage, vélo...) de 25€/mois
- Repas en avantage nature
- Intégrer LNA Santé c'est aussi : Mutuelle - CSE - Parcours d'intégration personnalisé - Possibilité d'évolution de carrière - Formations interne - Ecole de formation... Chez nous, vous aurez la possibilité d'évoluer et de vous former tout au long de votre carrière.
Profil Recherché
- CAP/ BEP cuisine
- Vous savez travailler en autonomie, et possédez une expérience en restauration collective.
- Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap
Notre établissement
Nous accueillons au quotidien 84 résidents répartis en 3 unités de vie. Impliqués dans les thérapies non-médicamenteuses, nous disposons d'un espace Snoezelen, ainsi que d'une balnéothérapie pour le bien-être de nos résidents.
Notre EHPAD est accessible en transport en commun (arrêts à proximité) et dispose d'un parking pour notre équipe.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Mail confirmant la prise en considération de votre candidature
-
Entretien téléphonique
-
Entretien(s) physique(s) ou distanciel(s) avec le manager et l'un de nos recruteurs
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Parking gratuit à proximité
-
Proche transport en commun
-
Locaux modernes
-
Intéressement ou participation
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Espaces calmes
-
Politique sociale engagée
-
Respect de l'équilibre vie privée, vie professionnelle
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