Responsable Développement Web H/F Klymbi

Détail du poste

DEALINKA est à la recherche de son/sa futur(e) RESPONSABLE DEVOLLEPEMENT WEB pour enrichir les rangs de son équipe basée à Valenciennes.

Le Chef de Projets DEV pilote la conception, le développement et la mise en oeuvre de solutions logicielles ou applicatives, en lien avec les équipes de développement et les parties prenantes métiers. Le Chef de Projets Développement assure la bonne exécution des projets informatiques tout en garantissant la qualité, les délais et le respect du budget.

Rattachement au Directeur SI ou aux dirigeants de l'entreprise

Missions :

1.Recueil des besoins et cadrage du projet :

Analyser les demandes métiers et les traduire en besoins techniques.

Rédiger les cahiers des charges fonctionnels et techniques.

Identifier les impacts sur l'existant, les dépendances et les risques.

2. Planification et organisation du projet :

Élaborer le plan projet (roadmap, jalons, charges, budget).

Définir les ressources nécessaires (internes, externes) et leur planification.

Choisir la méthodologie adaptée (Agile, Scrum, Kanban, cycle en V...).

3. Pilotage du développement :

Coordonner les activités des équipes de développement (internes et/ou prestataires).

Suivre l'avancement des sprints ou des lots, arbitrer les priorités techniques.

Valider les choix techniques avec les développeurs et architectes.

Veiller au respect des normes de qualité de code, de sécurité et de documentation.

4. Tests, mise en production et suivi :

Organiser les phases de tests : unitaires, intégration, recette utilisateur.

Piloter les corrections de bugs, évolutions et stabilisation de la solution.

Coordonner le déploiement et la mise en production.

Assurer un suivi post-mise en service (support, correctifs, évolutifs).

5. Communication et coordination :

Être l'interface entre les équipes métiers, techniques et les fournisseurs.

Animer les comités projets, les points d'avancement et les revues de sprint.

Produire et diffuser les reportings projet.

6. Amélioration continue :

Capitaliser sur les retours d'expérience (REX).

Participer à la mise en place des bonnes pratiques de développement et de gestion projet.

Proposer des axes d'optimisation de la performance applicative et de l'organisation projet.

Chez DEALINKA, vous trouverez un terrain fertile pour donner libre cours à votre créativité et vos idées.

Nous offrons :
- Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous bénéficiez d'un accompagnement au métier adapté, une journée d'intégration et un suivi régulier
- Équipe dynamique et soudée, travail dans la bonne humeur
- CDI - CADRE
- Forfait 218 jours
- Rémunération fixe à partir de 50K€ bruts annuels

Diplôme Bac +3 à Bac +5 minimum en informatique, développement logiciel ou dans un domaine équivalent.

Une expérience préalable en tant que développeur ou lead technique est fortement valorisée. Une expérience confirmée d'au moins 5 ans minimum dans la gestion de projets de développement est requise.

Compétences techniques :
- - Solide expertise en développement logiciel, incluant les aspects back-end, front-end, API et bases de données.
- Bonne maîtrise des architectures web, mobiles ou des systèmes d'information, selon le contexte du projet.
- Capacité à utiliser efficacement les outils de gestion de projet et de versioning comme Jira, Git et Confluence.
- Familiarité avec les outils de CI/CD, les tests automatisés et l'intégration continue.
- Anglais technique, à l'oral comme à l'écrit (B2 minimum).

Certifications :
- La possession d'une certification Agile (Scrum Master, Product Owner) ou en gestion de projet (PMP, Prince2) serait un atout.

Compétences fonctionnelles :
- - Aptitude à formaliser un besoin métier et à le convertir en spécifications techniques.
- Bonne compréhension des cycles de vie applicatifs et de la gestion des versions.
- Compétences analytiques solides, habilité à résoudre des problèmes et à gérer les priorités.
- Leadership avéré et capacité à motiver une équipe technique.
- Communication claire et structurée, alliée à une rigueur professionnelle, une proactivité et un esprit collaboratif.

Dealinka est une PME à impact visant à lutter contre le gaspillage non-alimentaire, en donnant une seconde vie aux invendus. Elle développe une plateforme de mise en relation entre entreprises disposant d'un stock d'invendus et des associations en attente de dons.

Elle souhaite également devenir incontournable en s'ouvrant également aux acteurs du recyclage pour revaloriser les invendus ne trouvant pas de débouchés via le don.

Nous proposons ainsi une solution innovante et efficace pour permettre aux entreprises de se mettre en conformité avec la loi anti-gaspillage entrée en vigueur le 1er janvier 2022. Elle supporte efficacement la mise en relation, sécurise et simplifie les démarches administratives liées au don.

Un premier prototype de la plateforme est fonctionnel et permet à toute entreprise - fabricants, distributeurs...
- D'exposer ses offres de dons à un panel de plus de 1500 associations. Des premières campagnes de dons ont été réussies avec succès et plusieurs grands groupes ont émis des marques d'intérêt pour la solution Dealinka.

https://dealinka.fr/