Technico Commercial Itinérant H/F Michaud Chailly
Longvic - 21 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Technico-Commercial Itinérant H/F
Agence : Longvic (21)
Départements à couvrir : Sud 21, 71 et le 58
Domiciliation sur le secteur Sud 71 ou Sud 21.
CDI
Rattaché à l'agence d'Éric basée à Longvic (21) composée de 11 personnes, votre mission principale est de gérer en toute autonomie votre secteur et votre portefeuille client.
Pour ce faire vous prospectez, développez, conseillez et fidélisez notre clientèle industrielle.
Vous travaillez en binôme avec un technico-commercial sédentaire basé à l'agence.
Une formation sera mise en place lors de votre arrivée. Nous nous engageons à vous accompagner tout au long de votre intégration.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Notre Service Recrutement vous contacte pour un premier échange téléphonique.
-
Un entretien physique sera organisé sur l'un de nos sites avec le Manager Opérationnel.
-
Le Service Recrutement vous contacte pour faire le point sur l'entretien.
-
Une réponse vous est communiquée dans les plus bref délais.
-
Bienvenue ! Nous sommes ravis de vous accueillir dans notre belle équipe.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
De formation Bac à Bac +2 (Technico-Commercial, STI, MAI; mécanique, maintenance industrielle, électrotechnique), vous justifiez impérativement d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans comme technico-commercial itinérant (en milieu industriel ou B to B).
Nous recherchons avant tout une personne motivée, passionnée par son métier, attirée par les produits techniques et un environnement industriel.
Raisons de nous rejoindre
-
RTT
-
Gratification
-
Mutuelle
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Tickets Restaurants
-
Intéressement et Participation
-
Primes
Bienvenue chez Michaud Chailly
Acteur majeur de la fourniture de produits techniques pour l'industrie, le groupe MAURIN s'appuie sur 6 filiales spécialisées dont Michaud Chailly, et propose une offre globale à sa clientèle BtoB.
Depuis 150 ans, ce groupe familial a su bâtir de solides fondations lui permettant de se développer dans les meilleures conditions.
39 sites, plus de 640 collaborateurs et une logistique de pointe assurent réactivité, dynamisme, expertise, conseil et accompagnement d'une clientèle essentiellement industrielle
Infos complémentaires
Avantages :
- Rémunération fixe selon profil
- Gratification
- Primes mensuelles sur objectif
- Intéressement et Participation aux bénéfices
- Ticket Restaurant
- Mutuelle Familiale : (60% pris en charge par l'employeur)
- 3 RTT et 6 Vendredis complets à poser dans l'année
- Véhicule 2 places
Nous rejoindre, c'est intégrer un environnement familial, collaboratif et performant, où nous favorisons la montée en compétences de nos collaborateurs.
Nous nous engageons à vous répondre sous 24H si votre profil correspond à ce poste.
Processus de recrutement court :
- Julie, Mathilde ou Maelys du service recrutement vous contacte pour un premier échange téléphonique.
- Vous rencontrez sur site Eric, le Responsable de l'agence.
- Puis vous effectuerez en visio un entretien avec Pierrick le Responsable des commerciaux.
- Si votre candidature est validée, alors bienvenue dans l'équipe
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Longvic
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heureSalaire brut estimé
33 000 € / an 2 750 € / mois 18,13 € / heureEstimation haute
40 000 € / an 3 333 € / mois 21,98 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
- Longvic - 21
- CDI
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