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Cuisinier - Pizzaiolo H/F Groupe Signorizza
- Angoulême - 16
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Restauration
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
RECRUTEZ-NOUS DONNEZ-NOUS LA CHANCE DE TRAVAILLER AVEC VOUS
On commence par te raconter une histoire, celle d'Elodie arrivée en octobre 2018 en tant que Cuisinier/Pizzaiolo qui s'épanouie aujourd'hui comme directrice adjointe du restaurant. Chez Signorizza, nous te soutiendrons comme Elodie pour trouver ta juste place et te faire évoluer que tu aies de l'expérience ou non. Cap ou pas cap de rejoindre l'aventure ?
Tu veux :
- Mettre un peu de piment dans ta carrière
- Avoir une vie après le boulot
- Faire plaisir aux clients en les régalant
- Mettre les mains à la pâte
Nous te proposons :
- D'intégrer une entreprise labélisé LUCIE, consciente de son impact environnemental, économique et sociétale.
- La possibilité de t'investir dans des missions transverses (rse, intégration, animation...)
- Une formation en binôme à nos métiers adapté à ton expérience (pizzaiolo, barman...)
Nous avons tout ça et bien plus encore :
- De belles opportunités d'évolution
- Des pizzas « Mamma Mia » !!!
- Une squadra plus que motivée à t'accueillir
- Une ambiance à la Dolce Vita
Damien sera là pour t'accueillir, te présenter l'équipe et te raconter la belle histoire de Signorizza. Tu seras ensuite confié à notre pro de la pizza,qui te feras devenir un véritable pizzaiolo. On ne s'arrêtera pas là ... ton manager pourra te proposer d'autres opportunités pour te faire évoluer au sein de Signorizza et pourquoi pas devenir notre future Elodie.
Pour commencer, nous te proposons, de te former au poste de cuisinier pizzaiolo en t'accompagnant sur la mission suivante : Régaler nos clients.
- Repas salariés offerts pour savourer nos spécialités
- Système de prime pour l'ensemble de l'équipe
- Opportunités d'évolution et de formation interne
- Cadre de travail chaleur et convivial
Prime sur objectif
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Prise de contact téléphonique par le directeur du restaurant ou la RRH (selon poste)
-
Rendez-vous physique ou en visio en fonction du poste
-
Intégration du restaurant accompagné du Référent Intégration
-
Bilan à J+15 et J+30 du parcours d'intégration
-
Groupe Signorizza en images
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 21/10/2025 - Réf : 2213756/21774020 CP/25P
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