De quoi dépend le salaire d’un Agent de surveillance ?

Le salaire d’un Agent de surveillance varie selon plusieurs critères importants. L’expérience professionnelle joue un grand rôle, tout comme le niveau de qualification ou les certifications détenues par l’agent. Le type d’établissement où il travaille, qu’il s’agisse du secteur privé ou public, et la région d’exercice, influencent aussi la rémunération. Les missions confiées et la présence de responsabilités supplémentaires, telles que la gestion d’une équipe ou la surveillance de sites sensibles, peuvent également avoir un impact sur le salaire d’un Agent de surveillance. Enfin, travailler en horaires décalés, le week-end ou de nuit, donne souvent droit à des compléments de salaire intéressants dans ce métier.

Comment évolue la rémunération d’un Agent de surveillance au fil de sa carrière ?

Pour un Agent de surveillance, la progression salariale est généralement liée à l’ancienneté et à l’acquisition de nouvelles compétences. À mesure qu’il gagne de l’expérience, il peut accéder à davantage de responsabilités, obtenir des promotions internes ou se spécialiser dans certains domaines de la sécurité, ce qui influe positivement sur sa rémunération. Les formations continues, la fidélité à une entreprise ou le passage à des postes d’encadrement permettent également d’augmenter le salaire de l’Agent de surveillance tout au long de sa carrière.

Quelles différences de salaire peut-on observer entre les agents de surveillance du public et du privé ?

Le salaire d’un Agent de surveillance varie selon qu’il travaille dans le secteur public ou dans le privé. Dans le public, la rémunération est soumise à une grille salariale et tient compte de l’échelon occupé, apportant une certaine uniformité. Dans le privé, le salaire dépend davantage de la convention collective, mais aussi de la taille de l’entreprise, du type de site surveillé ou de la demande locale pour ce métier. Ainsi, ces différences structurelles influencent la façon dont est déterminé le salaire d’un Agent de surveillance selon le secteur d’activité.

En quoi la spécialisation impacte-t-elle le salaire d’un Agent de surveillance ?

L’acquisition d’une expertise ou d’une spécialisation dans un domaine particulier, comme la vidéosurveillance, la protection rapprochée, ou la sécurité incendie, peut avoir un effet notable sur le salaire d’un Agent de surveillance. Ces compétences spécifiques sont valorisées sur le marché du travail et peuvent entraîner une revalorisation salariale significative. Par ailleurs, la capacité à gérer des situations complexes ou à assurer la sécurité de sites sensibles favorise l’évolution professionnelle et peut ouvrir la porte à des postes plus rémunérateurs pour ces professionnels de la surveillance.

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Salaire Agent de surveillance

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Comparé au salaire moyen en France

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21 877 € 1 823 € 12,02 € Bas

21 877 € 1 823 € 12,02 € brut

Salaire Médian estimé

24 200 € 2 017 € 13,30 € Haut

Indice de confiance très élevé

Basé sur Indice de confiance très élevé offre d'emploi

Combien gagne un Agent de surveillance ?

Un(e) Agent de surveillance perçoit en moyenne 21 877 euros bruts annuels, ce qui correspond à un salaire mensuel net de 1 450 euros. Pour un profil senior, les salaires proposés peuvent atteindre 24 200 à 29 500 euros bruts annuels, soit environ 1 604 à 1 956 euros nets par mois, voire plus, selon les circonstances.

Les chiffres clés du métier de Agent de surveillance

Salaire débutant

18 595 € brut / an

Volume d'offres d'emploi

Élevé

Secteur qui recrute le plus

Service public des collectivités territoriales

L'évolution salariale d'un Agent de surveillance selon l'expérience

Sans expérience

18 595 €

Junior

19 689 €

Confirmé

25 158 €

Senior

29 096 €

Salaire d'un Agent de surveillance par région

Régions	Salaire mensuel médian brut	Salaire annuel médian brut
Provence-Alpes-Côte d'Azur	1 823 € / mois	21 877 € / an
Corse	1 825 € / mois	21 900 € / an
Outre Mer	1 832 € / mois	21 985 € / an
Île-de-France	1 823 € / mois	21 877 € / an
Centre-Val de Loire	1 823 € / mois	21 877 € / an
Pays de la Loire	1 823 € / mois	21 877 € / an
Bretagne	1 823 € / mois	21 877 € / an
Auvergne-Rhône-Alpes	1 823 € / mois	21 877 € / an
Hauts-de-France	1 823 € / mois	21 877 € / an
Bourgogne-Franche-Comté	1 823 € / mois	21 877 € / an
Occitanie	1 823 € / mois	21 877 € / an
Grand Est	1 823 € / mois	21 877 € / an
Nouvelle-Aquitaine	1 823 € / mois	21 877 € / an
Normandie	1 823 € / mois	21 877 € / an

Perspectives d'évolution du métier Agent de surveillance

salaire Agent de surveillance

salaire métier

Salaire Agent de sécurité

21 877 € / an

Salaire Agent de prévention et de sécurité

21 877 € / an

Salaire Agent de sécurité incendie

21 877 € / an

Salaire Agent de sécurité magasin

21 877 € / an

Salaire Agent de sécurité SSIAP 1

21 877 € / an

Salaire Videur

21 877 € / an

Salaire Agent de surveillance

21 877 € / an

Les conseils pour faire évoluer votre salaire

Obtenez une certification en vidéosurveillance ou en gestion des systèmes d'alarme (ex. : SSIAP, CNAPS) pour valoriser vos compétences techniques et améliorer votre employabilité.

Spécialisez-vous dans la surveillance d’événements majeurs (sportifs, culturels), un domaine où l’expertise est davantage valorisée et mieux rémunérée.

Apprenez à maîtriser des logiciels de gestion d'accès ou de vidéosurveillance avancée comme Milestone ou Genetec pour augmenter votre valeur sur le marché.

Visez un poste de chef d’équipe ou superviseur en suivant une formation en management dans le domaine de la sécurité privée.

Créez une micro-entreprise en proposant des prestations de conseil en sécurité pour les petites entreprises ou les particuliers.

Explorez les opportunités dans des secteurs tels que l'industrie du luxe, la banque ou la défense, où les agents de surveillance peuvent obtenir des meilleures rémunérations.

Renforcez votre visibilité en participant à des salons ou forums dédiés à la sécurité, ou en vous inscrivant sur des plateformes professionnelles comme LinkedIn pour développer votre réseau.

Les offres d'emploi Agent de surveillance