Trouver un emploi en allant au stade, c'est possible

(b)Quels sont les clubs qui participent à l'opération Partenaires pour l'emploi ?(/b)

Pour le football : Le RC Lens, Les Chamois Niortais ; et pour le rugby : le SU Agen, L'Union sportive Arlequins Perpignan et l'ASM Clermont Auvergne.

(b)Comment est née cette idée ?(/b)

Creyf's souhaitait relier son activité au sponsoring sportif et démontrer sa préoccupation de développer des solutions de recrutement innovantes pour plus de proximité.

(b)Les supporters des clubs sportifs partenaires ont la possibilité de déposer des CV à l'entrée des stades, comment fonctionne l'opération concrètement ?(/b)

Plusieurs urnes sont disposées aux entrées des stades, pour les supporters demandeurs d'emploi. D'autres urnes sont destinées aux entreprises partenaires des clubs, pour y déposer leurs offres d'emploi. De plus, des tracts explicatifs avec un CV vierge prêt à l'emploi imprimé sont distribués dans l'enceinte du stade. Un mailing est envoyé aux partenaires des clubs pour les informer de l'opération. Les supporters et les entreprises ont ainsi l'occasion de se rencontrer dans un cadre plus convivial pour un recrutement avec une passion commune : le sport !

Le suivi de l'opération est assuré en envoyant une lettre explicative accompagnée d'un livret d'accueil à chaque intérimaire déposant un CV, pour les remercier de leur démarche et leur indiquer la procédure mise en place pour le traitement de leur candidature.

(b)Combien de personnes ont participé à ce dispositif depuis sa création ?(/b)

On atteint à ce jour les 1800 CV déposés dans les urnes, concernant l'opération Partenaires pour l'emploi dans l'ensemble des clubs. On compte également plus d'une quarantaine de personnes placées en CDI pour la saison 2005/2006.

(b)Est-ce un bon moyen pour amener de nouveaux profils vers des missions d'intérim ?(/b)

Oui, en effet. On compte notamment de plus en plus de femmes dans les supporters déposant leurs CV. On récolte majoritairement des CV de personnes se trouvant dans la tranche des 20-30 ans, à niveau d'étude BEP/ CAP et Bac +2/3.

(b)Pour Creyf's le sponsoring sportif compte beaucoup, quels sont les autres projets dans ce domaine ?(/b)

Le sponsoring sportif est une activité importante pour nous. C'est la raison pour laquelle, Creyf's est actuellement en pourparlers avec d'autres clubs sportifs, pour étendre son opération dans de nouvelles zones géographiques. En ce qui concerne les projets à venir, un nouveau support de Partenaires pour l'emploi devrait bientôt voir le jour pour les supporters de sport.