Nouvelle campagne de promotion de l'apprentissage
Une nouvelle campagne fait la promotion de l'apprentissage et l'alternance. Le but est de généraliser ce dispositif très apprécié par les recruteurs.
Plus de 8 jeunes sur 10 issus de la filière de l'apprentissage trouvent un emploi dès la fin de leur formation. Ce système très efficace permet d'acquérir des diplômes de tous niveaux (jusqu'à celui d'ingénieur) et de découvrir les métiers. Il s'adresse aux jeunes de 16 à 25 ans, la tranche d'âge la plus touchée par le chômage. Fin 2006, 405.000 jeunes étaient en contrat d'apprentissage, l'objectif est d'atteindre les 500.000 contrats à la fin 2009.
Pour développer ce type de formation, l'Etat compte aussi sur les régions dans le cadre des contrats d'objectifs. A ce jour près de 200 millions d'euros ont été versés par l'Etat aux fonds régionaux de développement et de modernisation de l'apprentissage en 2006 dans 26 régions françaises. Malgré ce succès et des investissements importants, l'heure est toujours à la mobilisation pour généraliser l'apprentissage, notamment dans les entreprises de plus de 250 salariés où les apprentis ne représentent que 0,5% des effectifs.
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