Artisanat : 283 000 entreprises en attente de repreneurs en Ile-de-France
En Ile-de-France, 93 000 entreprises employant au moins un salarié ont à leur tête un dirigeant âgé de 55 ans ou plus qui sera donc concerné par la transmission ou la cession de son entreprise d'ici 10 ans. Faute de trouver un repreneur, ces nombreuses entreprises pourraient donc, à terme, disparaître.

Près d'une entreprise francilienne sur trois soit 32% (93 000 entreprises) est dirigée par un chef d'entreprise âgé de 55 ans ou plus. A cela s'ajoutent 190 000 entreprises sans salarié. En tout, ce sont donc 283 000 entreprises qui seront concernées par une éventuelle reprise d'ici 10 ans. 58 800 emplois sont également concernés et menacés selon la CCI Paris Ile-de-France dans son Panorama de la cession-reprise d'entreprises à Paris.
60% des reprises ont lieu en marché caché
Beaucoup de petites entreprises disparaîtront faute de repreneur, un phénomène très répandu dans les entreprises sans salarié. Pour les moyennes et grandes entreprises, la problématique de la transmission est différente : en effet, les transmissions sont généralement résolues bien avant soit par une succession en interne soit par l'arrivée d'un chef extérieur qui possède souvent une expérience en tant que dirigeant. Lorsqu'elles sont en bonne santé financière, elles sont souvent très convoitées. En général, 60% des transmissions d'entreprises se font sur le marché caché, un marché sur lequel repreneurs et cédants se retrouvent avant que l'information ne devienne publique. C'est là qu'on lieu les bonnes affaires.
186 000 entrepreneurs indépendants en retraite d'ici 10 ans
Aux conséquences potentiellement désastreuses sur l'emploi s'ajoute la perte de savoir-faire liée aux départs de salariés expérimentés : 186 000 entrepreneurs indépendants sans salarié atteindront l'âge de la retraite d'ici 10 ans; parmi ces derniers se compte un nombre croissant de micro-entrepreneurs qui ne seront pas concernés par la transmission car ces entreprises ne sont pas cessibles. Ces entreprises vont évidemment se retrouver en difficulté : en effet, la transmission d'une entreprise est un processus complexe et long qui doit se préparer en amont : le dirigeant doit continuer à gérer et à investir pour son entreprise tout en s'appropriant les mécanismes de la transmission, fixer le prix, accompagner le repreneur etc...
Les entreprises de services sont les plus concernées
D'un point de vue sectoriel, la répartition des entreprises potentiellement à transmettre dans les 10 prochaines années sont majoritairement des entreprises de services (65%), 21% de commerces, 9% d'entreprises du secteur de la construction et 5% d'entreprises industrielles. La plupart des repreneurs cherchent des entreprises qui tournent, en bonne santé financière avec un chiffre d'affaires important et dans un secteur peu concurrentiel.
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